Marina Stark

Marina stark

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location of Marina StarkCologne Bonn Region
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  • Timeline

    Jul 2013 - Jan 2017

    Aushilfstätigkeit als Kassiererin

    HIT Handelsgruppe GmbH & Co. KG
    Feb 2017 - Feb 2018

    HR Business Partner - Studentisches Praktikum und Bachelorarbeit

    T-Systems International GmbH
    Aug 2018 - Aug 2019

    HR - Werkstudentin und Masterarbeit

    Eckes-Granini
    Nov 2020 - Sept 2021

    Recruitment Consultant

    Frank Recruitment Group
    Sept 2021 - Oct 2022

    HR Managerin

    GreenPocket GmbH
    Nov 2022 - Jun 2023

    Team Lead People & Culture

    venITure
    Current Company
    Aug 2023 - now

    HR Business Partner

    Deutsche Post und DHL
  • About me

    HR Business Partner @ DHL Group

  • Education

    • Hochschule bonn-rhein-sieg

      2018 - 2019
      Master of science (m.sc.) wirtschaftspsychologie 1,1

      Thematische Schwerpunkte: Multivariate Verfahren, Markt- und Werbepsychologie, Personalpsychologie, Organisationspsychologie, Marketing

    • Rhine-waal university

      2014 - 2018
      Bachelor of science (b.sc.) arbeits- und organisationspsychologie 1,4

      Thematische Schwerpunkte: Personalauswahl, Arbeitsmotivation und -zufriedenheit, Change Management, Führung von Mitarbeitern, Stress und Belastungen am Arbeitsplatz, Qualitätsmanagement

  • Experience

    • Hit handelsgruppe gmbh & co. kg

      Jul 2013 - Jan 2017
      Aushilfstätigkeit als kassiererin
    • T-systems international gmbh

      Feb 2017 - Feb 2018
      Hr business partner - studentisches praktikum und bachelorarbeit

      Thematische Schwerpunkte der Unterstützung: - Eigenständige Aufgaben und (Teil-) Projekte konzeptioneller und operativer Art- Erstellung und Aufbereitung von Unterlagen zur managementgerechten Abstimmung - Mitarbeit bei Organisations- und PersonalentwicklungsmaßnahmenBachelorarbeit: Interne Unternehmenskommunikation als Erfolgsfaktor im Change Management- Qualitative Untersuchung zur Ableitung von Handlungsempfehlungen

    • Eckes-granini

      Aug 2018 - Aug 2019
      Hr - werkstudentin und masterarbeit

      Thematische Schwerpunkte:- Unterstützung im operativen und administrativen Tagesgeschäft- Mitarbeit in allen HR Prozessen, wie Recruiting, Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement- Überarbeitung und Aktualisierung von Formularen und Vorlagen- Selbstständige Abwicklung von HR-Projekten- Übernahme eigener Verantwortungsbereiche aus der PersonaladministrationMasterarbeit: Transformation einer Organisationskultur als Erfolgsfaktor für nachhaltiges Change Management - Qualitative Untersuchung zur Ableitung von Handlungsempfehlungen am Beispiel der konzeptionellen Umsetzung der Leadershipculture der Eckes-Granini Deutschland GmbH Show less

    • Frank recruitment group

      Nov 2020 - Sept 2021
      Recruitment consultant
    • Greenpocket gmbh

      Sept 2021 - Oct 2022
      Hr managerin

      - Führen von Bewerbungsgesprächen sowie Telefoninterviews- Bewerbungsmanagement und Rekrutierung von Festangestellten, Werkstudenten sowie Praktikanten- Führung von Feedbackgesprächen- Ausarbeitung von Anforderungs- und Stellenprofilen sowie Formulierung von Stellenanzeigen- Auf- und Ausbau des Hochschulmarketings- Ausarbeitung des Onboardingkonzepts- Analyse des Weiterbildungsbedarfs sowie Organisation von innerbetrieblichen und externen Schulungen und regelmäßiges Prüfung und Ausarbeitung der durchgeführten Weiterbildungsmaßnahmen- Mitkonzipierung, Ausarbeitung und Durchführung von Workshops für Führungskräfte- Bearbeitung administrativer Personalthemen (Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsergänzungen, Zeugnissen sowie einer Kündigung; vorbereitende Lohnbuchhaltung; Kommunikation mit Versicherungen und Abwicklung von Angelegenheiten der betrieblichen Altersvorsorge) Show less

    • Veniture

      Nov 2022 - Jun 2023
      Team lead people & culture

      - Leitung des People & Culture Teams (4 MA)- Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern des Mutterkonzerns (UK) inkl. Reporting- Ansprechpartnerin für alle personalrelevanten Themen- Aufbau einer firmeninternen Wissensdatenbank zu HR-Prozessen- Verantwortung des gesamten Recruitingprozesses- Durchführung des On- und Offboardings- Vorbereitung der monatlichen Lohnabrechnung- Intensive Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (BAV, Steuerberatung, Anwaltskanzlei)

    • Deutsche post und dhl

      Aug 2023 - now
      Hr business partner
  • Licenses & Certifications

    • Din33430 - lizenz e

      Berufsverband deutscher psychologinnen und psychologen e.v. (bdp)
      Oct 2020
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