Rik Joosen

Experience

• 

  PGB Persoonsgebonden Budget

  Aug 2010 - Jun 2014

  PGB zorgverlener
• 

  Stichting De Kindertelefoon

  Sept 2016 - Feb 2018

  Medewerker

  Een luisterend oor bieden aan kinderen met uiteenlopende problemen en/of vragen.

• 

  Olympos Sports Centre Utrecht

  Sept 2016 - Aug 2022

  Bar- en keukenmedewerker

  Werkzaam achter de bar en in de keuken van sportcafe Olympos: het thuishonk van alle Utrechtse studentensportclubs.

• 

  VluchtelingenWerk Midden-Nederland

  Nov 2016 - Sept 2017

  Maatschappelijk Begeleider

  Het ondersteunen van statushouders om hun weg te vinden in de Nederlandse maatschappij.

• 

  Universiteit Utrecht

  Jan 2017 - Mar 2017

  Onderzoeksassistent/Practicumbegeleider

  Practicumbegeleider voor de cursus Methoden, Technieken en Statistiek III.

• 

  Radboud University

  Oct 2017 - Mar 2018

  Stagiair Gedragswetenschapper

  In een aantal maanden is een effectieve interventie ontworpen, gestoeld op gedragsinzichten, om het rookprobleem op de campus op te lossen.

• 

  Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat

  Mar 2018 - Jul 2018

  Onderzoeksstagiair Behavioral Insight Team

  In deze afstudeerstage bij het ministerie van IenW onderzocht ik allereerst welke factoren bijdragen aan het duurzame werkgedrag van rijksambtenaren. Vervolgens heb ik een multimediale interventie ontworpen die deze sociaalpsychologische factoren trachtte te beïnvloeden. Deze interventie is vervolgens in een veldexperiment getoetst met zowel een voor-en nameting als controle- en experimentele groep. Mijn scriptie werd genomineerd voor de Scriptieprijs.

• 

  Movares

  Feb 2019 - Aug 2019

  (Afstudeer)stagiair HRM/Organisatieontwikkeling

  Tijdens mijn afstudeeronderzoek richtte ik me op het onderzoeken van factoren die bijdragen aan het informele leergedrag van werknemers. Deze afstudeerscriptie werd beoordeeld met een 9 en vanuit de Radboud Universiteit genomineerd voor deelname aan een scriptieprijs.In het praktische deel van mijn studie lag mijn focus op het ontwerpen van een nieuw onboardingsprogramma dat op organisatieniveau zal worden geïmplementeerd. Bovendien heb ik meegelopen met HR-adviseurs en bijgedragen aan exitanalyses en sollicitatieprocedures. Show less

• 

  Provincie Utrecht

  Feb 2020 - now

  Gedurende mijn tweejarige traineeship, heb ik elke vrijdag met een energieke groep van 15 medetrainees gewerkt aan het versterken van onze kennis en vaardigheden. We verkenden diverse werkmethoden, waaronder scrum, design thinking, trendwatching en het opzetten van participatie-initiatieven. Daarnaast gingen we aan de slag met het schrijven van bestuurlijke stukken en ontwikkelden we politiek-bestuurlijke sensitiviteit. Op andere vrijdagen was er juist aandacht voor essentiële soft skills, zoals persoonlijke ontwikkeling, Insights, netwerken, faalkunde en storytelling. Dit intensieve traineeship bood een volledige gereedschapskist voor de dynamische wereld van werk, waarbij ik de opgedane kennis en vaardigheden direct in de praktijk kon brengen. Deze leerzame reis heeft mijn persoonlijke groei en ontwikkeling aanzienlijk verrijkt. Show less

  • Beleidsadviseur HR & Organisatie

    Feb 2022 - now

  • Trainee HR & Organisatie

    Jul 2021 - Jan 2022

  • Trainee Lerende Organisatie

    Jan 2021 - Jul 2021

  • Trainee Fietsstimulering

    Feb 2020 - Dec 2020