Michelle Motta

Experience

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  Jrs Assessoria E Consultoria Juridica

  Jan 2013 - Mar 2014

  Auxiliar administrativo

  Administração Geral: Gerenciamento de Informações; Atualização de cadastro de clientes; Recepção e Atendimento Telefônico; Contas a pagar e receber; Elaboração de NFs; Elaboração de recibos; Auxiliar na elaboração e design de documentos; Prospecção de clientes; Recebimento de intimações; Email Marketing; Cobrança, agendamento e baixa de aluguéis; Design e Organização de Arquivos; Serviços bancários.Secretariado: Controle de agenda pessoal/profissional de diretoria; Organizar reuniões; Organizar viagens; Cobrança de consultas e honorários; Controle de prazos e audiências; Organização de local de trabalho. Show less

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  Green Restaurante Vegetariano

  Aug 2015 - May 2020

  Responsável pelo Desenvolvimento Organizacional, Análise de Cargos e Salários, Gerenciamento e Análise de Dados de RH, e demais ações de funções anteriores. Acréscimo de responsabilidades como: Seleção de Candidatos, Recrutamento, Entrevistas, Onboarding e Integração de talentos, Ações de T&D, Avaliação de Desempenho. Inclusão na rotina diária de serviços: Análise de Folha de Pagamento, Gestão de Benefícios, Controle de Ponto, Gestão de Saúde Ocupacional e EPIs. Administração Generalista: Recepção e Atendimento geral; Criação, atualização e alimentação de planilhas; Controle de contas a pagar e receber; Fluxo de Caixa; Gestão de orçamentos e compras; Ações de Marketing e Comunicação Interna.

  • Assistente de RH (Recursos Humanos)

    Feb 2019 - May 2020

  • Auxiliar de RH (Recursos Humanos)

    Aug 2017 - Feb 2019

  • Auxiliar de DP (Departamento Pessoal)

    Aug 2016 - Aug 2017

  • Auxiliar administrativo

    Aug 2015 - Aug 2016
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  CBRE Brasil

  Apr 2021 - Oct 2023

  Promoção interna com acréscimo de responsabilidades em um empreendimento maior e mais desafiador. Analisou aspectos financeiros do condominio com criacao de relatórios que agilizaram a visualização dos dados, gerenciou contratos negociando prazoa e valores obtendo ate 80% de economia financeira. Apoiou o setor de compras realizando a gestão dos orçamentos da empresa, e também aquisições de bens e serviços estratégicos com economia de ate 30% do budget. Realizou a Auditoria financeira dos empreendimentos, com apresentação de resultados garantindo a transparência e lisura dos processos. Show less Atuação generalista em administração condominial, com foco em Gestão financeira de condomínio. Gestão de contratos realizando negociações e garantindo o cumprimento de cláusulas e serviços; Administrou documentação legal do condomínio garantindo o cumprimento das legislações vigentes. Realizou compras de diferentes portes e valores, economizando até 30% dos saldos e cumprindo SLAs e RFPs. Liderou equipes operacionais, acompanhando e planejando Rotinas de limpeza, manutenção e segurança nos condomínios. Show less

  • Mentora de Desenvolvimento Profissional

    Apr 2023 - Oct 2023

  • Analista de Operações I

    Mar 2023 - Oct 2023

  • Assistente Administrativo Operacional

    Apr 2021 - Mar 2023
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  Freelance

  Nov 2023 - now

  Consultora de recursos humanos

  - Lider de equipe de RH;- Desenvolvimento de estratégias para retenção de talentos, como criação de cultura de feedbacks, melhorias no ambiente de trabalho, e valorização do equilíbrio entre vida pessoal e profissional;- Implementar programas de desenvolvimento de liderança e avaliação de desempenho, com melhorias de até 60% nos índices;- Fortalecimento da marca, atuando junto com o time de R&S para desenvolver a cultura de Diversidade e Inclusão;- Criação de estratégias e metodologias de treinamento (Canva, Power Point, Publisher, Mídias Sociais) reduzindo em até 70% índices de Absenteísmo;- Identificar e definir objetivos estratégicos de RH, como estratégias para retenção de talentos;- Talent Acquisition: Conduzir análises de mercado para identificar fontes estratégicas de talentos;- Gerenciamento de ciclo de recrutamento com diminuição de até 30% do time-to-hire;- Acompanhamento e controle de KPIs (time to Hire, turn-over, absenteismo); - Plano de Cargos e Salários: pesquisas de remuneração e benefícios, elaboração de tabelas salariais e programas de remuneração, incluindo equiparação salarial. Show less

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  Walter's Coiffeur

  May 2024 - now

  Analista de RH Pleno com foco em Talent Acquisition para vagas estratégicas e operacionais, realizando triagem de currículos, agendamento e condução de entrevistas, apoio a contabilidade em todo o processo admissional; Hunting ativo em vagas estratégicas; Criação de métodos e ações de Endomarketing; Implementou as Entrevistas de desligamento, diagnosticando os principais pontos responsaveis pelo turn-over; Auxiliou na criação e acompanhamento de processo de seleção interna, aumentando a motivação dos colaboradores; Planeja, Organiza e Acompanha eventos internos; Implantou o Ponto Eletrônico desde a RFP até a implantação. Suporte ao DP com gestão de documentação, benefícios, análise de folha de pagamento, controle de ponto e férias, gestão de contratos temporários e avaliação de desempenho. Show less

  • Analista de RH Sênior

    Feb 2025 - now

  • Analista de RH Pleno

    May 2024 - Jan 2025