Jaana Halin

Experience

• 

  Turun yliopisto - University of Turku

  Jan 2000 - Dec 2001

  Academic Advisor

  Hallinnollinen tehtävä Humanistisen tiedekunnan kansliassa. Toimin opiskelijatuutoreiden (50 henkilöä vuosittain) lähiesihenkilönä. Vastasin heidän valinnastaan, perehdytyksestään, koulutuksesta, poissaoloista, palkanmaksusta ja työtodistusten kirjoittamisesta. Opiskelijoiden ja yliopistoon hakevien ohjaus ja neuvonta monikanavaisesti. Tehtäviini kuului tiedottaa opiskelumahdollisuuksista ja markkinoida opintoja. Vastasin humanistisen tiedekunnan opiskelijavalinnasta ja sen tulosten tiedottamisesta. Järjestin uusien opiskelijoiden perehdytysviikon, luennoin sillä ja vastasin muiden luennoitsijoiden saamisesta viikolle. Osallistuin abi-tapahtumiin sekä koulutusmessuihin ja pidin luentoja niissä. Ready, Study, Go-tapahtuman järjestäminen Turun kanssa. Vastaanotot opiskelijoille. Yhteistyö YTHS:n ja TYYn kanssa opiskelijoiden hyvinvointiin ja terveyden edistämiseen liittyen. Osallistuin koulutuksen kehittämistyöryhmään sen ohjausryhmän jäsenenä. Show less

• 

  Finnish Neuro Society

  Aug 2004 - May 2005

  Project Specialist

  Valtakunnallisen lasten lukutaito ja suvaitsevaisuus -kampanjan (nimeltään 10 kirjaa ja papukaijamerkki) koordinointi, tiedotus, markkinointi ja sponsoreiden hankinta. Kokemusasiantuntijatoiminnan koordinointi Neuroliiton paikallisyhdistysten kautta kouluihin luennoimaan vammaisuudesta ja apuvälineiden käytöstä. Luettavien kirjojen listaaminen koulujen käyttöön yhdessä paikallisten kirjastojen kanssa. Oppilaat lukivat paikallisten kirjastojen teemaan liittyviä lastenkirjoja. Palkinto- ja loppuseminaarien järjestäminen kullakin paikkakunnalla. Raportointi ja lehdistöyhteistyö. Rahoitus oli Wihurin säätiön kautta. Show less

• 

  The Finnish Neuromuscular Disorders Association

  Nov 2006 - Mar 2009

  Project Manager

  Valtakunnallisen Sisäänheitto työelämään!-projektin projektipäällikkö. Projektissa oli mukana Suomen CP-liitto, Invalidiliitto, Lihastautiliitto (hallinnoiva taho), Suomen MS-liitto, Näkövammaisten Keskusliitto, Kynnys, Kehitysvammaliitto, Kehitysvammaisten tukiliitto, Mielenterveyden Keskusliitto, Suomen Reumaliitto ja VATES- säätiö. Tehtäviinii kuului Sisäänheitto työelämään! -projektin työnantajayhteistyö Finnish Business & Society ry:n kautta. Tein rekrytointeja projektissa mukana olleiden yritysten puolesta. Projektilla lisättiin valtakunnallisesti vammaisten ja pitkäaikaissairaiden työ- ja harjoittelumahdollisuuksia vammaisjärjestöjen ja suuryritysten yhteistyöllä. Samalla tehtiin asennetyötä tiedotuksen, koulutuksen ja luennoinnin avulla. Autoin yrityksiä ja työnhakijoita rekrytoinneissa ja työolosuhteiden järjestelyissä yhdessä järjestöjen kanssa. Projektissa kehitetty Sisäänheitto työelämään palvelu on valittu eurooppalaiseksi hyväksi käytännöksi vuonna 2010. Valituksi tuleminen edellytti, että1) toiminnan kohderyhminä olivat 16 - 29-vuotiaat vammaiset tai pitkäaikaissairaat nuoret2) työllisyyden edistäminen oli yksi toiminnan tavoitteista3) toiminnalla saatiin edistettyä työelämävalmiuksia ja työllistymistä 4) toimintamalli on siirrettävissä muihin Euroopan maihin.Valitseminen perustui vammaisten ja pitkäaikaissairaiden nuorten inkluusiota koskevaan tutkimushankkeesen Active inclusion of young people with disabilities or health problems.Toimintamalli palkittiin myös Kuntoutussäätiön kuntouttajamitalilla vuonna 2012. Malli on käytössä edelleen. Muutosjohtaminen keskiössä. Projektissa olivat mukana Vammaisfoorumin työllisyysryhmän jäsenjärjestöt. Tehtäviini kuuluivat viestintä, mallinnus, markkinointi, arviointi ja raportointi rahoittajalle (RAY). Tein joka vuosi rahoitushakemuksen rahoittajalle. Toimin projektihenkilöstön työnjohdollisena esimiehenä. Sisäänheitto työelämään! -projekti oli laajasti esille lehdissä, eri radio- ja TV-kanavilla. Show less

• 

  Aspa-säätiö ja Aspa Palvelut

  Mar 2009 - Jan 2010

  Project Manager

  Vähän mutta välttämättä (2006–2010) oli RAYn rahoittama näkövammaisten henkilökohtainen avustaja -toimintaa kehittävä valtakunnallinen projekti, jonka toteuttivat yhteistyössä Asumispalvelusäätiö ASPA ja Näkövammaisten Keskusliitto ry. Keskeistä oli henkilökohtaisten avustajien ja avustajien työnantajien koulutus, tiedottaminen henkilökohtaisesta avusta ja sen organisoimisen mallintaminen. Lisäksi pidin luentoja työssä jaksamisesta, työhyvinvoinnista sekä esimiehenä toimimisesta. Tehtäviini kuuluivat mallin kehittäminen, tiedotus, koulutus ja jalkautus. Toimin projektihenkilöstön esimiehenä. Uudistuneen vammaispalvelulain koulutukset sekä kansalaisopistoissa järjestetyt henkilökohtaisten avustajien koulutukset valtakunnallisesti olivat vastuullani ja koulutin niissä. EFQM-pohjainen vertaisarviointi toisen hankkeen kanssa. Olin asiantuntija-apuna Lahden kaupungin ja järjestöjen yhteisen avustajakeskuksen perustamisessa. Muutosjohtaminen ja laaja sidosryhmäyhteistyö THL:n, ministeriöiden, vammaisjärjestöjen ja kuntien kanssa keskiössä. RAY-rahoitushakemusten teko ja raportointi olivat vastuullani. Show less

• 

  Kela

  Jan 2010 - Dec 2016

  Project Manager and Planning Officer

  Leave of absence 1.5.2014 - 29.12.2016.VAKE-hankkeen (Vaikeavammaisten kuntoutuksen kehittämishankkeen) koordinointi, ohjaus, suunnittelu ja toimeenpano. Tutkimusyhteistyö tutkijoiden kanssa. Tutkimusten seuranta ja tutkimusohjausryhmätyöskentely, tutkimusten julkaisuun osallistuminen. Projektipäällikkönä LAKU- (Lasten perhekuntoutus), Etä-LAKU- (Lasten perhekuntoutuksen etämalli), NUKU (Nuorten ryhmäpainotteisen kuntoutus) -hankkeissa, joissa vastuussa suunnittelusta, ohjauksesta, toimeenpanossa sekä tutkimuksien suunnittelussa ja seurannassa. Itsenäisessä vastuussa varojen seurannassa ja budjetoinnissa. Sidosryhmäyhteistyö palveluntuottajien, terveydenhuollon, vammaisjärjestöjen ja ministeriöiden kanssa.Aluksi projektipäällikkönä Neuropsykiatrisen aikuisten arjen työelämätaitojen ja sosiaalisia taitoja kehittävässä hankkeessa. Kehitysvammaisten asumisen ohjelman valtakunnallisen toimeenpanon ohjausryhmän varajäsen: https://minedu.fi/web/stm/hanke/-/hankesivu/hanke?tunnus=STM071%3A00%2F2010 Sairausryhmäkurssien hallinnointi, ohjaus ja toimeenpano: MS, ALS ja lihastauditStandardien laatiminen ja hankkeiden tulosten siirtäminen vakiintuneisiin kuntoutuspalveluihin:-Harkinnanvaraiset yksilöjaksot-Aivoverenkiertohäiriö/Painokevennetty kävely -MSKilpailutuksiin osallistuminen, vaikeavammaisten ja harkinnanvaraisten yksilöjaksojen osalta.KYKY2–hanke (Kelaneuvonta): Yli 16 v täyttäneen vammaisen etuudet -alaryhmän jäsenKuntoutusryhmän terapiaryhmän jäsenTOIMIA vaikeavammaisten toimintakyky työryhmän koordinaatioKehittämishankekoordinaattorin sijaisena toimiminen, kehittämishankkeiden lausuntojen anto KKRL12 §:n ja RAY:n rahoitushakemushaussa. Maahanmuuttajien ammatillisen kuntoutuksen tutkimuksen seurantaan osallistuminen. (Kokemuksia ja näkemyksiä maahanmuuttajien suomen kielen taidon huomioon ottamisesta kuntoutus- ja työllistymispalveluissa)COPE-indeksin ja IPA-kyselylomakkeen tutkimuksien ohjaukseen ja seurantaan osallistuminen. Show less

• 

  The Finnish Neuromuscular Disorders Association

  Apr 2014 - Apr 2015

  Project Manager

  Vastuussa Duunimentori-hankkeesta, joka oli osa RAY:n Paikka auki -Nuoret työelämään -avustusohjelmaa. Hankkeella edistettiin vammaisten ja pitkäaikaissairaiden nuorten työllistymistä valtakunnallisesti. Hyödyksi käytettiin sosiaalista mediaa, työnhausta kertovia videoita, työnhaun hyötypeliä ja koulutuksia. Toimin projektihenkilöstön työnjohdollisena esihenkilönä. Vaikuttavuuden arviointi, raportointi, laaja kehittämisyhteistyö eri järjestöjen kesken ja valtakunnalliset koulutukset yhdessä vammaisjärjestöjen, julkisen sosiaali- ja terveydenhuollon, yritysten, Kelan ja TE-toimistojen kanssa. Tehtävänä järjestöjen ja yritysten tuki ja ohjaus nuorten palkkaamisessa ja työpaikkailmoitusten julkaisu. Muutosjohtaminen keskiössä. Autoin useita järjestöjä hakemaan STEAlta Paikka auki-palkkarahoitusta. Hanke järjesti koulutuksia työnhakijoille ja työhönvalmentajille ympäri Suomea. Koulutin sosiaalisen median käyttöön työnhaussa ja työllistymisen tukimuodoista yhdessä projektityöntekijöiden kanssa. Raportoin hankkeesta RAY:lle ja osallistuin heidän arvioinnin kehittämisen työpajoihin. Show less

• 

  Turun kaupunki - Åbo stad - City of Turku

  Apr 2015 - Dec 2022

  Vastasin konsernihallinnossa järjestämisen palveluissa kaupunkitasoisesta järjestöavustusten periaatteiden linjausten ja avustusinfojen valmistelusta, viestinnästä, avustusmaksatuksesta ja takaisinperinnöistä, avustuksiin liittyvän laadun varmistamisesta, kehittämisestä ja vaikuttavuuden arvioinnista. Vastasin sote-järjestöavustuksista, järjestölausuntojen teosta rahoitushakuihin (STEA, Kela, STM, TEM) ja järjestökumppanuussopimuksista. Laadin sopimukset neuvottelujen pohjalta ja valvoin niiden toteutumista. Kumppanuussopimuksissa voidaan sopia esim. vuosittaisesta avustussummasta, työntekijäresurssista ym. Laadin kuvauksen Turun kunta-järjestökumppanuusmallista Innokylään. Raportoin järjestökumppanuuksia osana kaupunginvaltuuston strategista sopimusta ja tein yhteistyötä Varsinais-Suomen hyvinvointialueen kanssa lausuntojen ja avustuskriteerien laadinnassa.Valmistelin avustusasioita päätöksentekoon poliitikoista koostuvan avustustoimikunnan ja kaupunginhallituksen käsittelyyn sekä laadin sosiaali- ja terveyslautakunnan avustusesitykset yhdessä palvelualuejohtajien kanssa. Tein viranhaltijapäätökset sote-tilojen luovutuksesta järjestöille. Osallistuin sähköisen Kulta2-avustushakujärjestelmän kehittämiseen. Otimme johdollani käyttöön Suomi.fi-palvelun kautta vahvan tunnistautumiseen avustushakujärjestelmään suunnitellusti. Osallistuin hankehakemusten kirjoittamiseen. Kirjoitin yhdessä järjestöjen kanssa Kaveria ei jätetä-työkykyhankehakemuksen järjestö-luvun. Hakemus sai toiseksi suurimman rahoituksen. Kuuluin hankkeen ohjaus- ja johtoryhmään. Olin asiantuntijana suunnittelemassa Työterveyslaitoksen koordinoimaa Työkyvyn tuki – työkyvyn ja työllistymisen tuen koulutusta. Kuuluin Innokylän strategia- ja innovaatioverkostoon sekä Turun kaupungin asiakaslähtöisen kehittämisen verkostoon, jossa kehitetään palveluja Erätauko-, palvelumuotoilu- ja Lean-menetelmien avulla. Show less Kuuluin suunnittelu ja riskienhallinta-yksikköön. Lähijohtajana hankehenkilöstölle ja budjettivastuuhenkilönä. Vastuullani olivat Turun kaupungin hyvinvointitoimialan ulkoisen rahoituksen kehittämishankkeet, joita ovat mm:• ODA-kärkihanke (Omat digiajan hyvinvointipalvelut) Turun osio• Sote-tietopakettien käyttöönotto Varsinais-Suomessa -hanke https://www.sitra.fi/hankkeet/sote-palvelupakettien-pilotointi/#ajankohtaista• Arkeen voimaa• Turun sosiaalihuollon asiakastiedot Kanta-palveluihin -projekti (TurkKA) • Aktiivisena kaiken ikää - Let us be active! – hanke http://www.letusbeactive.eu/• Palvelumuotoilulla parempia palveluita riskiryhmille (PPPR1 ja PPPR2) https://www.turku.fi/sites/default/files/atoms/files//pppr-julkaisu_netti.pdf Health Campus Turku (HCT) -johtamiskoulutuksen suunnitteluun osallistuminen hyvinvointitoimialan edustajana TYKSin ja Turun seudun korkeakoulujen kanssa. Koulutuksen tavoitteena on lisätä sosiaali- ja terveyspalveluja tuottavien toimijoiden yhteistyötä, vahvistaa alueella toimivien esimiesten liiketoimintaosaamista ja johtamis- ja esimiestaitojaVastasin yhdessä kolmen palvelualuejohtajan kanssa järjestöavustusehdotuksen teosta sosiaali- ja terveyslautakunnalle. Toimin puheenjohtajana 3. sektorin kumppanuusohjausryhmässä, jossa kehitettiin kunnan ja järjestöjen yhteistyötä. Laadin 3. sektorin ja kaupungin kumppanuussopimukset Sosiaali- ja terveysjärjestöjen avustuskeskusta (STEA) varten.Kuuluin hyvinvointitoimialan tietohallinnon ohjausryhmään, jossa käsiteltiin tietohallintoon, hyvinvointi- ja terveysteknologioihin liittyvät asiat. Olin Turun kaupungin kehittämismallin asiantuntijaryhmässä.Kuuluin Sotespurtti -valmisteluryhmään, jonka tehtävänä oli valmistella toimialaa maakuntaan siirtymisessä ja kehittää mm. omavalvontaa. Olin vaikuttavuustutkimuksen ohjausryhmässä, joka ohjasi Åbo Akademiin dosentti Pekka Kettusen Vaikuttavuustutkimus hyvinvointitoimialan hankkeissa -tutkimusta. Show less

  • Head Of Planning/ Central Administration, Arrangement

    Jun 2021 - Dec 2022

  • Head of Planning/Welfare Division

    Apr 2015 - Jun 2021
• 

  Varsinais-Suomen hyvinvointialue

  Sept 2022 - Jun 2024

  Virkavapaalla 04/2023- Hanke 4. YhdyspinnatProjekti 4.1. Järjestäminen & tuotannon ohjausJärjestöavustukset ja järjestöyhteistyöVarsinais-Suomen hyvinvointialueen valmisteluorganisaatio

  • Head of Planning

    Jan 2023 - Jun 2024

  • Project Manager

    Sept 2022 - Dec 2022
• 

  Finnish Institute for Health and Welfare (THL)

  Apr 2023 - Jun 2024

  Development Manager

  Kestävän kasvun ohjelmasta (RRP) rahoitettujen alueellisten valtionavustushankkeiden toimeenpanon tuesta vastaaminen Länsi-Suomen alueella. Hankkeissa kehitetään monipuolisesti sosiaali- ja terveydenhuollon toiminta- ja asiakasprosesseja, digitaalisia palveluita, tiedonhallintaa ja tiedolla johtamista.Tehtävänäni oli:- toimia yhteyshenkilönä aluehankkeiden ja THL:n välillä- tarjota ja koordinoida asiantuntijatukea alueiden tarpeisiin, erityisesti digitaalisiin palveluihin ja tiedonhallintaan - edistää hanketoimijoiden verkostoitumista ja vuoropuhelua alueellisesti ja kansallisesti- koordinoida ja toteuttaa yhteiskehittämistä alueiden kanssa- seurata ja raportoida hankkeiden etenemistä STM:ään.- osallistua asiantuntijana hankkeiden ohjausryhmien toimintaan ja kokouksiin.- hyte-palvelukonseptityöryhmän STM & THL jäsen.https://thl.fi/fi/thl/organisaatio/osastot-ja-yksikot/hyvinvointivaikuttajat/tiedolla-johtaminen-ja-vertaiskehittaminen/palvelujarjestelman-kehittaminen/henkilosto/jaana-halin Show less

• 

  Kirkkonummen kunta - Kyrkslätts kommun - Municipality of Kirkkonummi

  May 2024 - Jan 2025

  Director of Development

  Strategisen kehittämisen palveluiden palveluryhmän johtaja.-Esihenkilönä strategisen suunnittelun ja viestinnän tiimeille.-Yhteisten palveluiden johtotiimiin jäsen ja asiantuntijaroolissa kunnan johtoryhmässä. -Tein tiivistä yhteistyötä kunnanjohtajan sekä toimialajohtajien ja muiden asiantuntijoiden kanssa. -Kuntastrategian valmistelun ja toimeenpanon ohjaus sekä seuranta. -Tiedolla johtamisen kehittäminen. - Kokonaisarkkitehtuurin kehittäminen.- Prosessikuvausten teko.- Kuntatasoinen tilasto- ja tutkimustoiminta. -Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen, kunnan hyte-ryhmän puheenjohtaja.-Kuntalaisten osallistumis- ja vaikuttamismahdollisuuksien kehittämisen koordinointi ja ohjaus. -Kunnan yhteisökuvan kehittäminen ja viestintä sekä niiden ohjaus. -Kestävän kehityksen koordinointi.- Järjestöavustusten yhtenäistäminen ja digitalisointi.- Kotoutumisohjelman laadinnan koordinointi. Show less

• 

  Helsingin kaupunki – Helsingfors stad – City of Helsinki

  Jan 2025 - now

  Hankepäällikkö - Project Manager in Strategic Partnerships and Innovations

  Vakituinen hankepäällikkö.Kehitän ja johdan projektitoimintaa sekä vastaan hanketoiminnan kokonaisuudesta.Vastaan innovatiivisten palveluiden kehittämisestä ja toteuttamisesta osana ennakollisten palveluiden strategiset kumppanuudet ja innovaatiot kokonaisuutta.Käynnistän strategian mukaisia hankkeita. Haen ulkoista rahoitusta ja neuvottelen hankkeille kumppanit.Vastaan hankkeiden suunnittelusta, aikataulutuksesta, resurssoinnista ja budjetoinnista. Varmistan hankkeiden etenemisen ja tulosten saavuttamisen.Valmistelen johtoryhmässä käsiteltäviä asioita.Johdan vastuualueeni verkostoyhteistyötä.Järjestöyhteistyö ja järjestöavustukset. Show less