Jean Rosa

Experience

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  Gendarmerie royale du Canada

  Oct 1970 - Oct 1978

  Enquêteur (Caporal)

  Après la formation de base à Régina, Saskatchewan (1970 - 1971), muté à Ottawa. Enquêteur à la section des délits commerciaux, faillites frauduleuses, corruption, malversation.

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  Banque nationale du Canada

  Nov 1978 - Dec 1984

  Directeur adjoint au service de sécurité pour l'Est du Canada

  Responsable de la planification, de l'organisation administrative et opérationnelle du service de sécurité de la Banque nationale pour l'Est du Canada.

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  Tremblay, Bois, Mignault et Associés

  Jan 1985 - Jan 1990

  Avocat

  Développer la clientèle du bureau. Plaider les dossiers lors d'audition devant les différentes instances juridiques. J'ai géré des dossiers devant la Cour d'appel du Québec, la Cour supérieure de juridiction civile ou criminelle, Cour du Québec, chambre criminelle et pénale et différents tribunaux administratifs ainsi que des arbitrages de grief.

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  Ministère de l'environnement et de la faune

  Feb 1990 - Oct 1993

  Directeur adjoint à la direction des enquêtes (Police verte)

  À titre de directeur du bureau de Québec, je planifiais et coordonnais la gestion des ressources humaines et les opérations de trois conseillers scientifiques, huit attachés d'administration, quatre enquêteurs en matières frauduleuses et cinq techniciens dans la coordination des enquêtes à caractère environnemental de nature pénale, civile et administrative pour le Centre et l'Est du Québec.

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  Ministère de l'environnment et de la faune du Québec

  Nov 1993 - Jan 1999

  Chef de service urbain et agricole

  Diriger et contrôler les activités d'ingénieurs, biologistes, un géographe et techniciens en assainissement en eau lors de l'émission des certificats d'autorisation émis en vertu de la Loi sur la qualité de l'environnement, dans les domaines reliés aux activités municipales, agricoles et dans le domaine hydrique.

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  Ministère de la Sécurité publique du Québec

  Feb 1999 - Mar 2010

  Directeur des services de sécurité et de protection

  Planifier, organiser et diriger l'ensemble des activités reliées au maintien de la paix et du bon ordre dans 52 palais de justice . Assurer le transport sécuritaire et la protection physique de 24 à 32 ministres ou dignitaires, membre du Conseil exécutif. Cette direction est composée de trois services, soit Service de sécurité, Service de protection des personnalités et le Service d'analyse et de soutien aux opérations. La direction regroupait 358 employés, répartis dans 5 accréditations syndicales avec un budget d'environ 21,0 M$. L'essentiel des fonctions était de mettre en place des plans d'action et de gérer le personnel avec l'aide de 13 officiers. Show less

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  Régie des alccols, des courses et des jeux du Québec

  Apr 2010 - Oct 2013

  Directeur de la direction des enquêtes et de l'inspection

  Réorganiser la direction des enquêtes et revoir les activités de celle-ci, en fonction des nouvelles orientations découlant notamment du plan stratégique. Conseiller la Régie en matières de politiques et de programmes d'enquête et d'inspection. Orienter les activités en tenant compte de la jurisprudence dans le domaine du jeu et des boissons alcooliques.

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  Alliance des cadres de l'État

  Oct 2013 - Jun 2014

  Conseiller en relations de travail

  Supporter et conseiller les cadres de la fonction publique québécoise dans les situations problématiques et litigieuses liées à leurs relations de travail. Participer à la résolution de conflits par la médiation ou conciliation et aux enquêtes liées au harcèlement psychologique.

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  Jean Rosa conultant

  Jun 2014 - now

  Consultant & conseiller en gestion des ressources humaines, relations de travail

  Mandats de conseiller en gestion, enquête administrative et en harcèlement psychologique, médiateur commercial et en relations de travail.Clientèle institutionnelle, communautaire et privée.Plus de 40 ans d'expérience.

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  Maison de Job

  Jun 2017 - Jan 2019

  Conseiller en gestion, redressement d'entreprise

  À titre de consultant, voir à la gestion administrative, matérielle et financière. Procéder à une évaluation organisationnelle de cette OBNL, dont la mission est de «venir en aide aux personnes démunies et qui sont aux prises avec des problèmes de dépendance «alcool, drogues et médicaments». Préparer la relève.