Diana Armijo De Souza

Experience

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  Holistic Consultoría Integral

  Nov 2014 - Jun 2015

  Practicante de Reclutamiento y Selección

  - Publicación de ofertas laborales en bolsas de trabajo y portales de empleo.- Filtro y cita de candidatos de diversos perfiles administrativos.- Aplicación y corrección de pruebas psicológicas, tales como Wonderlic, Wartegg, DISC, etc.- Verificación de referencias laborales.

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  IQ PROJECT

  Jun 2015 - May 2016

  Asistente de Reclutamiento y Selección IT

  - Reclutamiento y Selección de perfiles de tecnologías Web, tales como Java, .Net PHP, Visual Basic, Power Builder, Oracle, Jefes de Proyecto, analistas funcionales, etc.- Head Hunting de perfiles especializados en bases de datos y portales de empleo.- Levantamiento del perfil técnico directamente con el cliente.- Referencias laborales de los candidatos postulados.- Seguimiento a los consultores y a la calidad del servicio brindado con los clientes Ripley, Interbank y MiBanco.- Evaluaciones técnicas a los postulantes, así como evaluaciones psicológicas y aplicación de pruebas psicométricas y proyectivas.- Elaboración de contratos para el nuevo personal. Show less

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  CSTI Corp

  Jan 2017 - May 2017

  Reclutamiento:- Reclutamiento y selección de candidatos para posiciones de perfiles TI altamente especializados en Tecnologías de la Información, especializada en perfiles de tecnología web como analistas y programadores en Java, .Net, SQL, Power Builder, PHP, C#, C++, Javascript, Visual Basic, Cobol, etc. en las sedes de Perú y Ecuador.- Apoyo en reclutamiento de Consultores SAP a todo nivel (Desarrolladores, Técnicos, Funcionales, Business Analytics y Soluciones de Industria).- Entrevistas por competencias y evaluación psicológica, así como coordinación de evaluaciones técnicas a los candidatos.- Propuestas de innovación de reclutamiento en redes sociales y bolsas de trabajo.- Coordinación de inducciones del personal contratado tanto para la empresa como para las empresas clientes.- Levantamiento del Perfil del Puesto con los clientes, a fin de validar la educación, conocimientos, experiencia, funciones y otros necesarios para el puesto de trabajo.Clima y Desarrollo:- Apoyo en la ejecución de las actividades de Clima Laboral.- Apoyo en la organización y ejecución de las capacitaciones de los colaboradores.Recursos Humanos:- Elaboración de contratos para personal administrativo y consultores asignados a clientes. Show less

  • IT Recruitment Consultant

    May 2016 - May 2017

  • Responsable de RR. HH.

    Jan 2017 - Mar 2017
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  Qnet - RED PRIVADA VIRTUAL

  Jun 2017 - Jul 2019

  Encargada de Atracción y Selección IT

  Responsable end to end de los procesos de selección IT.Encargada de realizar el levantamiento del perfil de puesto con el cliente. Encargada de los indicadores del área de Atracción Encargada de asignar los requerimientos que ingresaban por la parte comercial al equipo de AT.

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  Experis

  Jul 2019 - May 2020

  IT Recruitment Consultant

  Responsable end to end de los procesos de selección IT.Encargada de realizar el levantamiento del perfil con el cliente.Encargada del brindar el status de los procesos activos del cliente responsable.

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  Grupo CINTE

  Sept 2020 - now

  • Talent Attraction Leader & Key Account Manager

    Jan 2024 - now

  • IT Talent Attraction Leader

    Oct 2021 - Jan 2024

  • Analista de Talento Humano - IT Recruiter

    Sept 2020 - Oct 2021