
Victória M.

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About me
HR Analyst | NielsenIQ | HRBP | Human Resources | HR Generalist
Education

Grupo Trhoca
2022 - 2022HR Business Partner - o modelo de consultoria interna de RH
MBA USP/Esalq
2022 - 2023MBA Human Resources Management
ETEC - Escola Técnica Estadual de São Paulo
2014 - 2016Ensino médio e técnico Administração de Empresas.

Fatec Cotia - Faculdade de Tecnologia de Cotia
2017 - 2020Business management Administração de Empresas
Experience

NielsenIQ
Apr 2017 - now- Ponto focal para suporte estratégico de pessoas para as áreas de Operações, Operações em campo e tecnologia.- Condução de sessões de HPT para equipes internas- Gestão de vagas, movimentos internos, efetivação de estagiários e terceiros para garantir os processos e a entrada correta de dados em sistema.- Atendimento e acompanhamento aos gestores em temas relacionados à gestão de pessoas e ao desenvolvimento da equipe.- Acompanhamento de estagiários e aprendizes.- Condução de entrevistas de desligamento.- Construção e atualização de um dashboard (Power BI) de entrevistas de desligamento para a América Latina- Suporte aos gestores no uso de sistemas de RH (PowerApps, SmartRecruiters, Workday).- Condução de Onboarding, que inclui a apresentação do escritório, informações sobre cultura, princípios, canais de comunicação, etc. Show less - Gestão e reestruturação do programa de treinamento local da Trilha Analítica Nielsen Academy, que abrange o planejamento do cronograma, o controle das atividades, a aplicação de avaliações e a certificação dos finalistas. - Condução do programa de Outplacement para demissões ocorridas durante a pandemia, e reestruturação e execução do processo de Onboarding para novos associados. - Criação e atualização KPIs de RH por meio de dashboards utilizando Power BI, além de conduzir entrevistas de desligamento. Show less - Construção, implementação e realização de processo seletivo para área de operações em campo (Brasil), envolvendo divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevista online e condução para processo admissional. - Admissão através do SmartRecruiters. - Criação e controle de dashboard (usando a ferramenta Data Studio) para acompanhamento, controle e análise de KPI’s de recrutamento. - Suporte e acompanhamento em processos seletivos junto à consultorias- Construção de pipeline de candidatos para regiões críticas- Condução de processos de efetivação de estagiários, aprendizes e temporários- Gestão de trilha de treinamentos Show less
Senior Human Resources Analyst - HRBP
May 2023 - nowHR Analyst - Training and development
Sept 2021 - Apr 2023HR Jr Analyst - Operations Talent Acquisition
Jul 2019 - Aug 2021Talent Acquisition Intern
Sept 2018 - Jun 2019Talent Acquisition Apprentice
Apr 2017 - Aug 2018
Licenses & Certifications

Serviços Administrativos
Senac São PauloSept 2017
Técnico em Administração
Centro Paula SouzaDec 2016
Gestão de Pessoas
Centro Paula SouzaApr 2017
Languages
- esEspanhol
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Co-founder of QuenvoEastern Region, Iceland
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Working as Area Executive (AE) in Hooghly Area at ITCKolkata, West Bengal, India
Lieve opdeweegh
Key Account Manager HME Belgium & Luxemburg at Samsung ElectronicsFroid-Chapelle, Walloon Region, Belgium
Muhammad andi wicaksana, st
ex Research and Technology Intern Staff at Reserch Department PT. Petrokimia Gresik l General Occup...Gresik, East Java, Indonesia
Haakon heinken
Junior Network Manager bei der Plukon GmbHSchierbrok, Lower Saxony, Germany
Tomáš louša
Quality managerKladno, Central Bohemia, Czechia
Gagan wason
Sr. Manager at Pine Labs | TATA | Schlumberger | Eni | NAOCNew Delhi, Delhi, India
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AccountantCairo, Cairo, Egypt
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Hospital PharmacistAbu Dhabi Emirate, United Arab Emirates
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Engineer, A-Class leader, CAS modeler expertFrance
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Senior Manager @ SK TelecomSouth Korea
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Low Current System Engineer.الرياض السعودية
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Multimedia y DiseñoSolidaridad, Quintana Roo, Mexico
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Founder | dreamsyteLos Angeles Metropolitan Area
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Diafarma Pharmaceutical WarehouseTürkiye
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Sales Officer at Nestle India Ltd.Bhubaneswar, Odisha, India
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