Experience

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  Enasui

  Sept 2015 - Jul 2016

  Técnico de selección de recursos humanos
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  Nortempo

  Feb 2017 - Oct 2018

  NT Selección es una división del Grupo Nortempo dedicada exclusivamente a la captación y atracción de talento. Formada por distintas especializaciones (Finanzas, Recursos Humanos, Marketing y Ventas, Ingeniería, e IT) se orienta a la selección de los mejores profesionales dentro de los sectores donde se encuentran los perfiles más demandados.Las funciones que realizo como consultor 360 son:- Prospección de mercado y captación y fidelización de clientes dentro del área de IT, ofreciéndoles soluciones en reclutamiento y selección de personal.- Diseño y gestión de procesos de selección: publicación de ofertas, criba curricular de candidatos, entrevistas telefónicas, personales, dinámicas de grupos, pruebas de personalidad y de conocimientos técnicos, elaboración de informes, presentación de candidatos y seguimiento Show less - Labores de prospección comercial.- Gestión comercial de cartera de clientes.- Gestión diaria de cuentas e interlocución directa con el cliente.- Publicación de ofertas y criba curricular de perfiles IT.- Realización de entrevistas y envío al cliente de informes sobre los candidatos.- Funciones administrativas.- Formación e información en Prevención de Riesgos Laborales. - Asistencia y solución de los problemas derivados del trabajo diario tanto a trabajadores como a clientes.- Atención presencial y telefónica a clientes, trabajadores y candidatos. Show less

  • Responsable Área IT en NT Selección

    Aug 2017 - Oct 2018

  • Consultor comercial de RR.HH

    Feb 2017 - Aug 2017
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  Randstad españa

  Oct 2018 - Jul 2021

  It consultant randstad technologies

  Randstad Technologies es la consultora internacional del Grupo Randstad especializada en la selección de puestos del área ITC.Actualmente mi principal función con clientes y candidatos consiste en encontrar el matching perfecto entre ambos, realizando el proceso de selección desde la detección de la necesidad hasta la evaluación del servicio tras la incorporación del candidato• Reclutamiento y selección de directivos, mandos intermedios, comerciales y especialistas técnicos, especializado en perfiles IT a través principalmente de headhunting y Social recruiting• Especialización en realización de entrevistas por competencias e incidentes críticos, realización de pruebas actitudinales y aptitudinales, así como realización de informes.• Desarrollo de negocio.• Desarrollo de actividad comercial identificando oportunidades de mercado y estableciendo alianzas de colaboración.• Mantenimiento de la cartera de clientes ya existentes.• Visitas y asesoramiento a cliente en la elaboración de estrategias de búsqueda profesional.• Negociación con Managers encargados de la selección para entender las necesidades y ayudar a definir la posición.• Coordinación de los procesos de selección; seguimiento del candidato en todo el proceso; negociación salarial, entrevistas hasta la incorporación final en la compañíaSi estás buscando el mejor profesional IT para tu compañía, una mejora profesional o una oportunidad laboral en el sector ponte en contacto conmigo en mi mail: [email protected] Show less

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  Repsol

  Jul 2021 - Mar 2022

  Consultor de selección y movilidad

  Lead the end-to-end recruitment process for all Digital Areas (Design & UX, Omnichannel, Architecture, Data & Analytics and Technological field needed for energy transition). Identify the hiring needs of each area, post job offers, direct serach, attend hiring events, do talent hunting, CV screening, lead personal interviews, coordinate meetings on hiring decisions, and carry out job offers to selected candidates. Implement and manage talent acquisition strategies attending to the needs of each business unit at Repsol Digital - Technology & Engineering departments. Specialized in recruiting digital profiles from Data Analytics, Architecture and Technology fields.In addition, I manage different international selection processes for corporate areas. Show less

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  Ing españa & portugal

  Mar 2022 - Apr 2023

  Hr talent acquisition at ing spain & portugal

  Together with an exceptional team, project management of the 100 incorporations (in the end there were 172 :D). For the CIO Domain.Identify the hiring needs of each area, post job offers, direct serach, attend hiring events, do talent hunting, CV screening, lead personal interviews, coordinate meetings on hiring decisions, and carry out job offers to selected candidates.

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  Hcltech

  May 2023 - Feb 2024

  Senior executive talent acquisition
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  Applus+

  Jan 2024 - now

  International talent acquisition

  At Applus, I dedicate my work to the Automotive division. I carry out the recruitment of profiles for the operation in Catalunya & Aragon.I also participate in the development of new markets focused on Asia and the Middle East. Selection of corporate profiles, constant contact to detect needs and provide solutions for the development of our business.Outlining the opening of business with 2 new stations in India (Assam Region) in 2024 and the forecast of 4 more over the course of 2025.Applus+ together beyond standards. Show less