Afida CHELFAOUI

Experience

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  Les Cinémas Pathé Gaumont

  Aug 2015 - Aug 2017

  Agent de cinéma qualifié | Emploi étudiant

  - Service au bar- Conseil / accueil clientèle- Gestion des abonnements clients- Vente de billets d'entrée / confiseries- Réapprovisionnement des stocks

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  Djm-Films

  Dec 2015 - Dec 2015

  Community manager | Stage

  - Actions de community management (chargée d'animer divers réseaux tels que Facebook, Instagram, Google+, LinkedIn) - Veille informationnelle - Travaux de rédaction en tout genre (rédaction d'articles sur Wordpress par exemple) - Création d'un blog + création d'une jaquette de DVD - Retranscriptions d'interviews

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  Eurospi Event

  May 2016 - Jun 2016

  Assistante communication & marketing | Stage

  - Marketing direct : Création d'e-mailing (logiciel Mailpro) / Phoning / Publipostage- Proposition de solutions de communications et négociation- Veille informationnelle et qualification de fichiers prospects (Microsoft Excel)- Organisation de la collecte et du stockage d'informations- Enrichissement d'une base d'informations- Création, modification et alimentation de fiches prospects (logiciel CRM Vente Partner)- Réalisation de diaporamas et présentations structurées (Microsoft PowerPoint) Show less

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  ELum Concept

  Jan 2017 - Mar 2017

  Assistante communication & marketing | Stage

  - Participation au salon de recrutement Career Fair 2017 (École de Management Strasbourg) : présentation de l'agence / échange avec les étudiants / recrutement - Community management (Facebook, LinkedIn) - Veille informationnelle (électroluminescence et technologie) - Réflexion sur plan de communication 2017 - Suivi d'un projet annonceur - Travaux de création et de rédaction - Réalisation de devis - Gestion des e-mails et des appels téléphoniques - Création de fiches prospects (Simple CRM)- Réalisation de diaporamas et présentations structurées (Microsoft PowerPoint) - Montage vidéo Show less

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  Steelcase

  Aug 2017 - Sept 2018

  Assistante Formation | Training Assistant

  - Mise en place du plan de besoin et du plan de formation 2018- Élaboration du bilan social (destiné à l'alimentation de la Base de Données Économiques et Sociales)- Analyse et étude de données chiffrées destinées à la négociation annuelle obligatoire (NAO)- Gestion de la taxe d'apprentissage et analyses graphiques - Gestion des remboursements des formations (constitution de dossiers, négociation) - Recrutement (professeur d'anglais / stagiaires / alternants) : Diffusion d'annonces et présélection de CV / Recherche de CV dans les candidathèques / Entretiens téléphoniques pour une première sélection des candidats - Gestion des stagiaires conventionnés, des contrats en alternance, des CIF, CPF, bilans de compétences, VAE- Gestion de l'organisation des stages de formation : gérer la logistique des formations se déroulant sur site / recherche de formations interentreprises en fonction des besoins exprimés - Réalisation de présentations structurées - Traductions de textes anglais <--> français- Participations aux projets mis en oeuvre par l'équipe Show less

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  Orange

  Sept 2018 - Sept 2019

  Chef de projets RH

  - Déploiement d'un nouveau dispositif de formation interne sur l'ensemble du territoire Est, en lien avec la stratégie de l'entreprise : accompagnement de la conduite du changement, pilotage de 10 Responsables de formation et actions de communications (animation d'une communauté sur le réseau social interne).- Déploiement du nouveau référentiel emploi et compétences commun à Orange France (accompagnement des managers et salariés).- Recensement des besoins de formation / Optimisation du pilotage des formations transverses (organisation logistique, actions de communication, sensibilisation des salariés).- Consolidation et suivi quantitatif des effectifs et des formations extraites du SIRH.- Constitution des dossiers d'analyse destinés au comité d'établissement. Show less

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  Mibelle Group

  Sept 2019 - Jan 2021

  - Recrutement (profils ingénieurs amélioration continue, supply chain, HSE, chimie, microbiologie, techniciens de maintenance, opérateurs de production), organisation des parcours d'intégration- Business Account Manager d'une population de 10 alternants- Mise en oeuvre des entretiens professionnels (conduite du changement, formation des managers, élaboration d'un booklet à destination des collaborateurs, déploiement d'une campagne de communication)- Communication interne RH- Développement des relations écoles - entreprises, marketing RH- Gestion administrative du personnel Show less

  • Responsable Ressources Humaines

    Oct 2020 - Jan 2021

  • Chargée de Recrutement & Projets RH

    Sept 2019 - Sept 2020
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  UGECAM ALSACE

  Jan 2021 - May 2022

  Responsable Régionale Recrutement Formation GPEC

  - Pilotage de la formation professionnelle sur un territoire régional (1800 collaborateurs) - Elaboration du plan de développement des compétences (vision stratégique, animation des commissions formation, accompagnement des projets professionnels)-Pilotage du recrutement (profils soignants : médecins, infirmiers, aides-soignants, masseurs-kinésithérapeute / fonctions supports : qualité, RH, juridique, IT)- Gestion administrative du personnel - Gestion de projets RH (parcours d’intégration, télétravail, GPEC/GEPP)- Conduite du changement dans le cadre du contexte sanitaire de la Covid-19 - Communication et marketing RH : rédaction d’articles, publications LinkedIn Show less

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  Atos IT Solutions and Services A/S

  May 2022 - now

  Resource Manager

  Resource Manager pour les Local Business Unit de Strasbourg et de Metz : - Gestion des besoins en ressources (prise en compte des besoins émanant des opérationnels (Responsable d'Agence / Directeur de Projet) et coordination avec l'équipe de Recrutement- Gestion du recrutement et onboarding des nouveaux collaborateurs- Identification des solutions de sourcing (internes, sous-traitance, recrutement,...)- Assurer le bon suivi des compétences internes et des missions et de la Gestion des Emplois et Parcours Professionnels- Pilotage de la sous-traitance- Contribution à l'attractivité de la marque employeur / marketing RH Show less