Cynthia Stress

Experience

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  UBS

  Aug 2002 - Jul 2007

  Kaufmännische Banklehre und High Talents in Finance Programm
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  Luzerner Kantonalbank

  May 2008 - Aug 2009

  Kundenberaterin Customer Services Banking
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  Lucerne University of Applied Sciences and Arts

  May 2009 - Aug 2010

  Projektassistentin Risikomanagement und Internes Kontrollsystem

  IFZ - Institute for Financial Services & Management

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  Alstom

  Sept 2010 - Jun 2014

  - Internal Auditor & Fraud Investigator (2012), Group Level, Paris, FR- Project Controlling Consultant (2012), Nuclear Business, Paris, FR- Operational Risk Controller (2011), Train Life Services, Chicago, USA- Credit Risk Consultant (2010), Power Sector Level, Baden, CH

  • Financial Processes Consultant

    Feb 2013 - Jun 2014

  • ALSTOM Advanced Talent Development Finance Program

    Sept 2010 - Feb 2013
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  Ferrum AG

  Jul 2014 - Dec 2015

  Project Risk Controller & Internal Auditor in Quality Management

  - Gesamtverantwortung über Projektcontrolling sowie Geschäftsprozessoptimierungen- Beratung bei diversen Kundenprojekten, Mitarbeiterschulungen sowie Lehrlingsbetreuung- Business Partner für Management- und operative Geschäftseinheiten

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  Klinger AG Egliswil

  Jan 2016 - Jun 2017

  Head of Finance & Internal Auditor in Quality Management

  - Fachliche Führung zweier Mitarbeitenden- Gesamtverantwortung über Finanzenprozesse und IT Infrastruktur- Qualitätsmanager für alle betrieblichen Prozesse ISO 9001 und ISO 14001- Prozessverbesserungen, Effizienzsteigerungen, Durchführung interner Audits

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  SIX Payment Services

  Jul 2017 - Nov 2018

  Risk Manager / High Risk Management & Deputy Team Leader

  - Sicherstellung der Einhaltung von rechtlichen, regulatorischen & internen Vorgaben- Prüfung über die Einhaltung der Sorgfaltspflicht & Analyse von Betrugsverdachtsfällen- Bewertung der Kontrollen und des Restrisikos im Rahmen des internen Kontrollsystems (IKS)- Weiterentwicklung und Ausarbeitung eines effektiven Performance- und Verhaltens-Monitoring-Konzeptes für Gesamtportfolio - Hauptverantwortung für Migration aller Risiko-Prozesse von Aduno zu SIX

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  Mila AG

  Dec 2018 - Sept 2019

  Head of Finance & Data Security

  - Gesamtverantwortung der Bereiche Finanzen (IFRS), Lohnabrechnung, Datenschutz und Risikomanagement.- Optimierung von Geschäftsabläufen und Personalmanagement.- Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit zur Weiterentwicklung der angebotenen Produkte (Marktplatz) und Training von Mitarbeitenden in den Verantwortungsbereichen.

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  IKEA Supply AG

  Oct 2019 - May 2023

  Internal Audit Leader

  - Leitung risikoorientierter Prüfungen globaler Finanz- und Geschäftsprozesse sowie Empfehlung und Begleitung bei der Umsetzung von Verbesserungsmassnahmen, u.a. um Organisationskultur und -werte zu fördern und evidenzbasierte Entscheidungsfindung zu unterstützen.- Prozessessberatung mit Identifikation von Optimierungsmöglichkeiten in bestehenden Geschäftsprozessen und Organisationsstrukturen sowie Bewertung von Geschäftsrisiken und interner Kontrollen. - Entwicklung eines standardisierten globalen Audit-Programms- Teamschulungen in Compliance- und Risikomanagement Themen- Abgabe von Empfehlungen zur Massnahmenplanung und Begleitung bei der erfolgreichen Umsetzung und Implementierung durch Coaching, Training und Workshops.- Mitwirkung in laufenden Verbesserungsprojekten zur Optimierung von Geschäftsabläufen, Förderung von Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion, Verbesserung der Work-Life-Balance und Mitarbeiterengagement sowie zur Unterstützung von organisatorischen Transformationsprozessen.- Unterstützung in der Etablierung einer Lernkultur im Team durch die Förderung von transparenter Kommunikation und interdisziplinärer Zusammenarbeit. - Verantwortlich für die kontinuierliche Verbesserung der internen Revisionsfunktion einschliesslich innovativer Technologien und Datenanalyse. Show less

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  SWISS EXCELLENCE FORUM

  Aug 2023 - Apr 2024

  Consultant & Head of Training Business Excellence

  - Strategische Beratung von Unternehmen zur ganzheitlichen Entwicklung und Umsetzung der Business-Excellence-Philosophie- Prozessberatung zur Gestaltung effizienter und effektiver Geschäftsprozessen & -strukturen- Unternehmensanalysen und operative Projektleitung in Kundenmandaten- Entwicklung und Leitung von Leadership-Seminaren und Workshops u.a. zur Förderung der Organisationskultur, Teamentwicklung, Gestaltung nachhaltiger, bereichsübergreifender Zusammenarbeit, Definition und Umsetzung von Customer sowie Employee Journeys entlang der Wertschöpfungskette- Coaching und Mentoring von Führungs- und Fachkräften, Dozentin für Business ExcellenceLeading to ExcellencePowered by innovation - driven by passion - guided by valueswww.swiss-excellence-forum.chDas SWISS EXCELLENCE FORUM ist das führende Excellence-Netzwerk mit internationaler Ausstrahlung. Wir unterstützen Führungskräfte und Organisationen mit Ausbildung, Coaching und erprobten Instrumenten bei der Erreichung ihrer persönlichen und unternehmerischen Ziele und begleiten sie auf ihrem Weg zu Excellence. Show less

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  LeadSense Academy – Innovative Führung, Teambildung & Achtsamkeit

  Nov 2024 - now

  Leadership Trainerin & Program Developer für authentische Führung und nachhaltige Teamentwicklung

  Gemeinsam mit meiner Kollegin habe ich die LeadSense Academy gegründet und ein innovatives Konzept entwickelt, das auf der Arbeit mit Pferden basiert. Unsere Seminare eröffnen Führungskräften und Teams neue Perspektiven auf Leadership, Selbstreflexion und Teambildung.Pferde dienen dabei als faszinierende Co-Coaches: Sie spiegeln direkt und unverfälscht unbewusste Muster, schaffen Klarheit und fördern die Entwicklung authentischer Führung. Diese einzigartige Methode ermöglicht es, sowohl individuelle als auch gruppendynamische Potenziale zu erkennen und nachhaltig zu entfalten.Unser Angebot umfasst:- Führungsseminare: Entwicklung authentischer Leadership-Kompetenzen durch Selbstreflexion und nonverbale Kommunikation.- Teambildung: Förderung von Vertrauen, effektiver Zusammenarbeit und einer positiven Teamdynamik.- Unternehmensentwicklung: Entwicklung langfristiger Strategien für eine starke Unternehmenskultur und werteorientierte Zusammenarbeit in Führungsteams und Organisationen.- Persönlichkeitsentwicklung: Unterstützung bei der Entfaltung persönlicher Stärken und Werte sowie der Verbesserung von nonverbaler Kommunikation.- Achtsamkeit: Stressreduktion und emotionale Klarheit durch intuitive Übungen mit Pferden.Durch die Kombination wissenschaftlich fundierter Erkenntnisse der Hirnforschung, Business Excellence-Aspekte und praxisorientierter Methoden schaffen wir tiefgreifende und nachhaltige Entwicklung im unternehmerischen Kontext.Dieses Herzensprojekt ermöglicht es mir, freiberuflich meine Begeisterung für authentische Führung und nachhaltige Teamentwicklung zu leben. Dabei verbinde ich innovative Ansätze mit wissenschaftlich fundierten Methoden und gewinne wertvolle Einblicke, die mich auch in meiner nächsten beruflichen Herausforderung im Unternehmenskontext bereichern. Show less