Wagner De Souza

Experience

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  Destro Macroatacado LTDA

  Jan 2013 - Jan 2014

  Analista de Adm de Pessoal

  Controle de ponto eletrônicoConferência de folha de pagamentoGeração e manutenção de benefícios (VT, Cesta Básica, plano de saúde, odonto)Suporte aos colaboradores

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  Grupo Marista

  Mar 2015 - Apr 2016

  Analista de Administração de Pessoal

  Implantação e gestão do sistema ADP, assegurando uma transição suave e eficiente para os processos de administração de pessoal.Realização do pagamento de autônomos (RPA), garantindo conformidade com as regulamentações fiscais e trabalhistas.Controle e tratamento detalhado do ponto eletrônico, assegurando precisão e conformidade com as políticas internas e regulamentos legais.Lançamento e minuciosa conferência da folha de pagamento, garantindo sua precisão e pontualidade.Gestão eficiente do controle de férias e benefícios, assegurando uma abordagem proativa para atender às necessidades dos colaboradores.Cálculos precisos de diferenças salariais, garantindo conformidade com as políticas internas e legislação vigente.Fornecimento de apoio aos gestores relacionados à folha de pagamento, oferecendo orientação especializada e soluções eficazes.Assessoria aos gestores em questões relacionadas ao ponto, garantindo o cumprimento das políticas da empresa e da legislação trabalhista.Controle rigoroso de horas extras e banco de horas, assegurando sua adequada gestão e cumprimento das obrigações legais.Elaboração de relatórios gerenciais abrangentes, fornecendo insights valiosos para a tomada de decisões estratégicas na empresa. Show less

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  Sinqia

  Apr 2018 - Mar 2020

  Analista de Recursos Humanos

  Responsável pelo processo de fechamento da Folha de Pagamento, garantindo sua precisão e pontualidade.Administração abrangente de benefícios, incluindo Vale Refeição (VR) e Vale Alimentação (VA) Alelo, tickets diversos, Vale Transporte (VT), Seguro de Vida, Plano de Saúde e Plano Odontológico, assegurando o bem-estar e a satisfação dos colaboradores.Elaboração de relatórios detalhados para o controle de custos dos colaboradores, fornecendo insights valiosos para a gestão financeira da empresa.Condução de processos de rescisões e participação ativa em homologações, garantindo conformidade legal e suporte adequado aos colaboradores em transição.Gestão eficiente do controle de férias, promovendo uma distribuição equilibrada e oportuna dos períodos de descanso.Manutenção e supervisão do sistema de ponto eletrônico, assegurando sua precisão e conformidade com as políticas da empresa e a legislação trabalhista vigente. Show less

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  SaaSTec Labs

  Jun 2019 - Nov 2021

  Analista de Administração de Pessoal

  Realização de apontamentos e conferência da Folha de Pagamento em colaboração com a contabilidade, garantindo precisão e conformidade.Execução de processos de rescisões, incluindo o acompanhamento e participação ativa em homologações.Gerenciamento do cadastro de admissões e fechamento do Cartão Ponto no sistema Pontomais, monitorando faltas e afastamentos.Elaboração e atualização de relatórios gerenciais relacionados a custos de mão de obra, bem como relatórios de controles internos de RH, abrangendo admissões, rescisões, médias salariais e custos de benefícios.Administração de benefícios, englobando inclusões, exclusões, compras mensais e controle de pagamentos em colaboração com o departamento financeiro.Gestão eficiente do controle de férias, arquivos e atendimento, garantindo a satisfação e o suporte adequado aos colaboradores.Estágio no desenvolvimento de sistemas, contribuindo ativamente para o desenvolvimento de soluções utilizando linguagens como JavaScript e Vue.js, demonstrando habilidades técnicas e capacidade de aprendizado. Show less

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  Mundial Contabilidade

  Mar 2022 - Aug 2022

  Analista de DP

  Supervisão abrangente do setor de Recursos Humanos, abarcando atividades desde admissão até rescisão de colaboradores dos clientes.Realização de cálculos precisos relacionados a férias, incluindo todo o processo de fechamento da folha de pagamento com lançamentos e apuração de impostos.Emissão de Guias de FGTS pela SEFIP e envolvimento ativo na manutenção do e-social, garantindo conformidade regulatória.Envio e gestão das rotinas anuais de DIRF e RAIS, assegurando o cumprimento das obrigações legais.Prestação de consultoria interna e externa aos clientes, fornecendo orientação especializada em questões de Departamento Pessoal.Gestão da compra de benefícios e manutenção do sistema de ponto eletrônico, assegurando a eficiência e a satisfação dos colaboradores.Execução de diversas outras rotinas pertinentes à área de Departamento Pessoal, demonstrando versatilidade e habilidade na gestão de múltiplas tarefas. Show less

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  TIME CONTROL CONTABILIDADE

  Sept 2022 - Jan 2024

  ANALISTA DE DP - STAFF

  Supervisão do processo de integração de novos clientes, incluindo a parametrização do sistema Domínio e análise de dados de integração na folha de pagamento.Realização de lançamentos e verificação de cadastros, abrangendo rescisões, férias, cálculos de folha de pagamento, 13º Salário, admissões e demissões.Gestão e manutenção do Esocial, assim como o envio de obrigações acessórias, como DIRF, SEFIP, GRRF.Atendimento proativo aos clientes, esclarecendo dúvidas relacionadas ao departamento pessoal e legislação trabalhista.Acompanhamento de sindicatos e análise de Convenções Coletivas de Trabalho para garantir conformidade legal.Elaboração de pareceres detalhados para novos clientes, identificando áreas de melhoria no departamento pessoal.Preparação de relatórios diversos, incluindo análises de custo de mão de obra.Liderança técnica da equipe, supervisionando suas atividades e assegurando a qualidade do trabalho.Desenvolvimento e implementação de programas de treinamento para a equipe, visando aprimorar o constante das competências e o desenvolvimento profissional na área. Show less

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  Helte

  Mar 2024 - Jun 2024

  COORDENADOR DE RECURSOS HUMANOS

  Coordenação de todo processo de recursos humanos, envolvendo a área de DP, R&S,T&D.Elaboração e implementação de políticas deRecursos Humanos, estruturação e implementação de plano de cargos e salários. Desenvolvimento de agenda de treinamentos para gestores e equipes. Acompanhamento dos processos de folha de pagamento e manutenção de benefícios.

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  PASE Hidrometria

  Jun 2024 - now

  Consultor interno de recursos humanos