Johan Nyberg

Experience

• 

  Ikano Bank SE, Sweden

  Mar 2009 - Mar 2012

  Kravhandläggare

  Bistod kunder med skräddarsydda stödåtgärder och avbetalningsplaner i samband med kredit- och banklån, samt ansvarar för att rapportera kunder med påbörjad skuldsanering till Kronofogden och konkurser till advokat eller tingsrätt.

• 

  VUGI / Olympen träningscenter

  Feb 2011 - Jul 2012

  Sponsoransvarig

  Ansvarade för sponsrings- och samarbetsaktiviteter samt bygga upp sponsringsverksamheten och öka volymen sponsringsmedel. Bygga nätverk med aktörer som kan ha ett ömsesidigt utbyte med över tid och som på olika sätt ser möjligheter i att bidra till verksamheten.

• 

  Xtravaganza AB

  Oct 2011 - Oct 2012

  Hälsokonsult

  Stärka och motivera individer samtidigt som vi inspirerar och coachar dem mot sina egna valda mål och önskade resultat. Att lyssna noggrant och förstå kundernas behov är avgörande, både genom enskilda samtal och föreläsningar.

• 

  Arbetsförmedlingen

  Jan 2012 - Jan 2013

  Arbetade med både arbetsgivare och arbetssökande samt i samarbetet med Försäkringskassan. I arbetet kartlade och identifierade jag deras behov och erbjöd dem hjälp och service utifrån Arbetsförmedlingens tjänsteutbud och matchning till arbete. Genom att anpassad coachning utifrån arbetssökandes unika behov och arbetsmarknadens efterfrågan på arbetskraft, hjälpte jag arbetssökande att hitta anställning. Dessutom fokuserade jag på att stärka den arbetssökandes förmåga att aktivt och medvetet söka jobb och utveckla relevanta jobbsökningsskunskaper.

  • Arbetsförmedlare- Samverkan Försäkringskassan

    Apr 2012 - Jan 2013

  • Arbetsförmedlare- Jobbcoach

    Jan 2012 - Mar 2012
• 

  Iris Sverige AB

  Jan 2013 - Aug 2015

  Delegerat samordningsansvar för resurserna mellan uppdragen, stöttning vid ekonomisk uppföljning, insälj och lokala frågor etc. I min anställning innehar jag även roller/befattningar avseende kvalitetssäkring och näringslivskontakter. Ansvarade för det löpande prognosarbetet, lett och fördelat arbetet samt stått för bemanning i samråd med närmsta chef. Aktiva kundkontakter med uppföljningar liksom kontinuerlig kontakt med näringslivet. Utförandet av tjänsterna bestod främst av behovs- och kravanalyser, kompensation, utbildning, matchning samt coachning av deltagare mot arbetsmarknaden. Största gruppen var personer med NP- eller stressrelaterade problematik, ofta i kombination med värk.

  • Uppdrag- och Utbildningssamordnare

    Jul 2014 - Aug 2015

  • Uppdragsansvarig- Utbildare, Karriär- och studierådgivare

    Jan 2013 - Jun 2014
• 

  Arbetslivsresurs

  Sept 2015 - Dec 2018

  Projektledare och utförare inom olika omställningstjänster så som Trygghetsfonden (TSL), Omställningsfonden, Outplacement, Rehabomställning samt Chef- och Ledningsstöd vid omställning. Detta inkluderar utförande av både stöd, coach- och vägledningssamtal. Uppdrag att stärka och utveckla individer oavsett situation, medarbetare eller chef. Stötta företag inom organisationsutveckling som involverar arbetsmiljö och hälsa, rehab, teamutveckling, konflikthantering, bemanning och rekrytering. Vägledning- coachning- stödsamtal, omställnings- och karriäruppdrag är något som också kunde förekomma. Ansvarat för det löpande arbetet inom arbetsmarknadsinsatser gentemot Arbetsförmedlingen, där jag leder utifrån en struktur kopplat till individ- och resultatfokus. Arbetsledning och bemanning ingår, likväl som aktiva kundkontakter, uppföljningar och kontinuerlig kontakt med näringslivet. Utförandet består främst av behovs- och kravanalyser, kompensation, utbildning, matchning samt coachning av deltagare mot arbetsmarknaden.

  • Karriär- och studierådgivare/ Omställningskonsult

    Sept 2015 - Dec 2018

  • HR-konsult

    Aug 2015 - Oct 2018

  • Projektansvarig/ Arbetskonsulent

    Sept 2015 - May 2018
• 

  OnePartnerGroup

  Jan 2019 - Dec 2019

  Rekryteringskonsult

  Arbetade i huvudsak med att assistera företag i att identifiera och anställa kvalificerade individer för lediga befattningar. Utifrån kundens behov genomföra kvalitetssäkra rekrytering- och urvalsprocesser. Fokus låg i att skapa ett mervärde i vårt partnerskap som ofta resulterade i förtroende, effektivitet och kvalitet.

• 

  Jönköping University

  Dec 2019 - Jun 2024

  HR-specialist

  Konsultativt och administrativt stöd samt projektleda och styra rekryteringsprocesser. Fokus att med chefer, ledningsgrupper, fackliga representanter och kollegor genomföra kvalitetssäkra processer inom rekrytering och urval. Rekryteringsprocesserna var ofta styrda utifrån satta ramar och bestämmelser där behörighetskraven såg olika ut. I rollen ingick även att omvärldsbevaka samt utbilda olika målgrupper inom området rekrytering. Ansvaret låg också i att förvalta och utveckla styrdokument, processer, system som hör till rekrytering och attrahera. Show less

• 

  Värnamo kommun

  Jun 2024 - now

  HR-partner

  Arbetar både strategiskt och operativt inom rekryteringsområdet för Värnamo kommun med särskilt fokus på chef- och specialisttjänster. Mitt arbete innefattar även att bidra till att stärka, leda och samordna utformningen av det övergripande och strategiska HR-arbetet. Arbetet utgår från Värnamo kommuns värdegrund, medarbetarskap, det motiverande ledarskapet och konceptet "En värdefull arbetsdag".