Andreia Teixeira

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Formadora externa

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  • Timeline

  • About me

    HR Business Partner

  • Education

    • Faculdade de Economia e Gestão, U Católica Porto

      2013 - 2015
      Mestrado Gestão de Recursos Humanos
    • CIDEC - Centro Interdisciplinar de Estudos Económicos

      2007 - 2007
      Gestão de Recursos Humanos

      Activities and Societies: Curso profissional de aperfeiçoamento em Gestão de RH.

    • Universidade da Maia - UMAIA

      2000 - 2004
      Licenciatura Psicologia
  • Experience

    • Centro de formação profissional do sector terciário do Porto

      Dec 2005 - May 2007
      Formadora externa

      Responsabilidade em ministrar os módulos de Reconhecimento e Validação de Competências (RVCC), Aprender com Autonomia e Cidadania e Empregabilidade em cursos profissionais de Educação e Formação de Adultos (EFA).

    • Psinvicta - Psicologia e Formação, LDA

      Aug 2006 - Sept 2007
      Formadora & Psicóloga

      Avaliação e Intervenção cognitivo-comportamental na área educacional;Psicologia do trafego - avaliação psicotécnica no âmbito da condução rodoviária (renovação da autorização da habilitação á condução);Elaboração de relatórios;

    • PROJCFI - Consultadoria e Formação, Lda

      Dec 2006 - Apr 2007
      Formadora externa

      Responsabilidade em ministrar o módulo de Desenvolvimento Pessoal em Cursos de Educação e Formação (CEF) de Jovens.

    • Tempo Team - Portugal

      Jun 2007 - Oct 2007
      Técnica de Recrutamento

      - Gestão da BD de candidatos;- Análise curricular e identificação de candidatos válidos;- Recrutamento e selecção;- Avaliação psicológica e psicotécnica;- Elaboração de relatórios;- Follow up de candidatos colocados nas empresas clientes.- Apoio na área administrativa.

    • Randstad

      Nov 2007 - Jun 2021
      Gestora de Cliente

      - Acompanhamento e fidelização com as empresas Clientes - perceber necessidades, gerir expectativas, prevenir/intervir dificuldades no âmbito da gestão de pessoas, etc.;- Concretização de processos de recrutamento e selecção de colaboradores em contextos de trabalho temporário e cedência directa, mediante as necessidades dos clientes;- Aplicação de diversas metodologias de avaliação em entrevista de selecção profissional individual e em grupo;- Elaboração de relatórios de avaliação, tendo em consideração os diversos aspectos em análise: competências pessoais e profissionais, avaliação da personalidade, de aptidão, motivacional, etc;- Acolhimento e integração de novos colaboradores;- Gestão administrativa em RH: realização de contratos de trabalho, concretização de procedimentos legais inerentes à contratação - e verificação das suas evidências, acompanhamento do colaboradores - necessidades vs expectativas, resolução de demissões/rescisões na relação contratual entre as partes, processamento salarial;Execução de tarefas administrativas e de arquivo.Pivot de qualidade. Show less

    • INTELCIA

      Jul 2021 - now
      HR Business Partner
  • Licenses & Certifications

    • ECDL (Microsoft Office)

    • CCP

      IEFP
      Jan 2005
    • Prevenção Primária Dos Riscos Psicossociais, Nível 1

      Ordem dos Psicólogos Portugueses
      Nov 2022
    • Prevenção Primária Dos Riscos Psicossociais, Nível 2

      Ordem dos Psicólogos Portugueses
      Apr 2023