Eglantine PLANTE

Experience

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  O2 HOME SERVICES

  May 2011 - Aug 2011

  Consultante en recrutement (stage 4 mois)

  Recrutement - Sourcing- Pré-qualifications- Animation entretiens collectifsProspection commerciale - Tracting hebdomadaire - Enquêtes satisfaction clients Gestion administrative des dossiers du personnel

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  Albioma

  Jul 2012 - Jun 2013

  Assistante Responsable Ressources Humaines (césure)

  Mise en place d'un Portail de gestion des congés dématérialiséMise en place d'un outil de gestion pour le suivi des formationsPréparation GPEC en vue de l'ouverture de l'Usine GALION (Martinique)Gestion administrative du personnel- suivi des visites médicales- établissement des affiliations mutuelle et prévoyance, DPAE- création des dossiers d'accueilSuivi du Plan de Formation - gestion des inscriptions, conventions de stage, facturations- Relations OPCA et suivi des dossiers de financement, subrogationContribution aux projets de développement RHRecrutement pour les profils de stagiaire Show less

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  Timac Agro France, Roullier Group

  Apr 2014 - Apr 2015

  Chargée d Recrutement

  - Identifications des besoins en recrutement auprès des managers - Sourcing - Plan de diffusions d'annonces ciblées- Pré-qualifications téléphoniques - Sélection de profils sur des populations commerciales, industrielles, administratives- Organisation et Animation d'entretiens collectifs et ou individuels- Reporting- Participation aux forums emplois, salons, jobdating

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  SHOCK ETT NORD - Agence d'Intérim

  Apr 2015 - Jun 2015

  Assistante d'agence

  - Gestion administrative des contrats, DPAE, visites médicales- Gestion de la facturation - Saisie des variables de paye- Accueil physique et téléphonique - Recrutement intérimaires

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  SUEZ

  Jul 2015 - now

  Management de l'équipe Paie & Administration du personnelPilotage d'une migration de logiciel de paie Mise en place de nouveaux outils de gestion SIRH : cap vers le Digital RHAnimation du dialogue socialOptimisation process RH internesPilotage de la masse salarialePilotage de projets de développement RHVeille réglementaire sociale - Elaboration, présentation aux IRP et pilotage budgétaire des plans de formations annuels - Réalisation de People Review - Pilotage de Projets de développement RH : montages du programme "Passerelle Mobilité", de POEC, PMSMP- Convergence vers les outils Groupe tels que Talent Up- Conduite des campagnes d'entretiens professionnels, de performance. - Mise en oeuvre d'accords égalité professionnelle, accord QVT, accord retraite.

  • MRH Outre-Mer

    Jan 2021 - now

  • Responsable ressources humaines principal

    Jun 2020 - now

  • Responsable Développement RH

    Jul 2015 - Jun 2020
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  Education nationale

  Aug 2022 - now

  Professeure des Ecoles