Carlos Bruno Sena Gomes

Experience

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  Centro de Voluntariado Universitário - CVU

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  Membro do time de Gestão de Pessoas

  - Foco em integração, desenvolvimento e captação dos membros.- Atuação em resolução de problemas advindos dos demais setores e de problemas externos/internos que podem afetar o desenvolvimento da organização. - Busca por integrar membros e explorar seus potenciais para desenvolver a organização e principalmente o individual de cada membro.

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  Trote da Cidadania Limeira

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  Membro do time de Recursos Humanos

  - Responsável por acompanhamentos de membros da organização, além de resolução de problemas interpessoais e busca por garantir ambiente harmonioso e propenso para desenvolvimento da organização como um todo. - Realização de treinamentos voltados ao voluntariado.

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  Carreira Muller

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  Foco no acompanhamento e/ou realizando visitas aos clientes ativos e/ou clientes em potencial, com o objetivo de vender e fechar novos negócios; elaboração de relatórios de atendimento, bem como as ocorrências; construção de propostas com as devidas precificações e o devido entendimento da necessidade do cliente; realização de follow-up com todas as propostas abertas regularmente, de modo que não haja propostas abertas sem resposta ou solução, bem como realizando demais atividades correlatas e inerentes ao cargo. Exibir menos Responsável pela organização dos processos de revisão de Descrição de Cargos, alinhando as demandas em termos de prazo de entrega, frente à disponibilidade da equipe e capacidade de entrega dos recursos internos; efetuando o monitoramento dos projetos que esteja envolvido e alinhando eventuais extensões de prazos e formalizando junto às partes interessadas; respondendo pela qualidade das revisões feitas, elaborando e fornecendo a Documentação Técnica da revisão a ser encaminhada ao cliente; alinhando junto ao time interno os pontos de atenção, necessidades de ajustes e dificuldades encontradas ao longo do processo de revisão das descrições, bem como realizando demais atividades correlatas e inerentes ao cargo. Exibir menos Atuação voltada à execução de processos de revisão das descrições de cargos, realizando a leitura dos documentos e ajustes textuais (gramática, ortografia e redação), checando os aspectos conceituais e estruturais do projeto, em conformidade com as orientações e definições prévias; atuação nos processos de monitoramento dos projetos, acompanhando prazos e avanços na revisão dos documentos (pelos gestores); realizando o enquadramento dos cargos envolvidos no projeto na CBO (Classificação Brasileira de Ocupações); fazendo job-matching dos cargos do cliente, frente aos cargos existentes em base interna de dados, para fins de provimento de descrições base para os cargos, bem como realizando demais atividades correlatas e inerentes ao cargo. Exibir menos

  • Executivo de vendas

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  • Analista Desenvolvimento Carreiras

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  • Assistente Desenvolvimento Carreiras

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  Hospital de Clínicas - UNICAMP

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  Estagiário Assistente administrativo

  Estagiário Administrativo Geral do setor da Central de Materiais Esterilizados.- Funções voltadas ao departamento pessoal, atendimento, solicitações de pedidos e serviços de manutenção, controle de estoque, criação de indicadores de qualidade e de controle, encaminhamento e criação de documentos voltados ao setor.- Atuação como intermediário na comunicação entre setores relacionados e dentre outros. - Atuação voltada na implementação de ferramentas de gestão que potencializam e otimizam a realização de tarefas diárias, além da criação de processos que foram implementados para o desenvolvimento do setor. Exibir menos