Leoni Notthoff

Experience

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  UPM - The Biofore Company

  Sept 2016 - Nov 2018

  Neben meinen Englischkenntnissen konnte ich auch mein theoretisches, personalspezifisches Wissen weiterentwickeln und neue Arbeitserfahrungen im Kontakt zu Bewerbern und Mitarbeitern sammeln. Die Organisation verschiedener Seminare und Schulungen (z.B. Coachings, Führungsseminare und Excel-Schulungen), die Sichtung von Bewerbungsunterlagen und die Kontaktaufnahme zu potentiellen Bewerbern zählten dabei unter anderem zu meinen Hauptaufgaben.

  • Supply & Sales Specialist

    Jun 2018 - Nov 2018

  • Duales Studium der Betriebswirtschaftslehre (B.A.)

    Aug 2015 - Jul 2018

  • Internationale Erfahrung: UPM Human Resource Business Center

    Sept 2016 - Nov 2016
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  Berentzen-Gruppe AG

  Sept 2017 - Apr 2018

  Projektleiterin

  Planung der Neukonzeption eines Auswahlverfahrens für zukünftige kaufmännische Auszubildende bei der Berentzen-Gruppe AG im Rahmen eines Projektes an der HS Osnabrück

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  KoRo

  Nov 2018 - Oct 2022

  - Aktive Mitgestaltung der Corporate Identity und Mitentwicklung einer integrierten Content-Kommunikationsstrategie; Planung, Konzeption und Umsetzung von Kreativ-Projekten (insbesondere Mood- und Produktfotos, gifs, Videos und schriftlichen Inhalten); Selbstständige Recherche, Konzeption und Erstellung von Content für das Food-Journal und die Website; - Akquise von Influencern und Betreuung bestehender Kooperationen & Partnerships; operatives Influencer-Management; Verhandlungen und Abschluss von Kooperationen; Ergebnis-Monitoring: Koordination und Auswertung des Erfolgs von Marketing-Kampagnen Show less

  • HR-Manager

    Sept 2022 - Oct 2022

  • Working Student Human Resources & Bewerbermanagement

    Jan 2019 - Aug 2022

  • Human Resouces & Bewerbermanagement

    Apr 2019 - Aug 2019

  • Praktikum im Bereich Marketing (Online - und Influencer-Marketing) sowie Projektmanagement

    Nov 2018 - Mar 2019
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  Calzedonia Group

  Oct 2022 - now

  HR Admin Specialist

  • Ansprechpartner in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen für Führungskräfte und Mitarbeiter• Erstellung vertraglicher Unterlagen (Arbeitsverträge, Kündigungen, etc.)• Verwaltung der Personalakten und Pflege des Personalwirtschaftssystems SAP Success Factors• Monatliche Durchführung der vorbereitenden Abrechnung• Durchführung von arbeitsrechtlichen Trainings für neue Führungskräfte• Regelmäßige Optimierung der Prozesse und Umsetzung neuer Projekte• Implementierung eines Dokumentenmanagers in SAP Success Factors zur Optimierung der Vertragsintegration Show less