Bram Schep

Experience

• 

  Albert Heijn 1345

  Jul 2009 - Jul 2013

  Werkzaamheden: twee dagen per week stuur ik een team van 10 á 15 man aan op operationeel niveau. In een team van 5 Teamleiders werken we samen en zijn verantwoordelijk voor het reilen en zeilen van een winkel. Daarvoor maken we plannen door doelen te stellen en hier aan te werken met elkaar. Verder ben ik in opleiding, deze opleiding is maandelijks een zaterdag van 9u-17u en duurt tot medio februari 2013. Mijn werk bij Albert Heijn bestaat uit aansturen van een vulploeg, met de daarbij komende planning en voorbereidingen. Daarnaast behoren de open- en sluitactiviteiten van de winkel ook tot mijn verantwoordelijkheden.

  • Teamleider

    Jun 2012 - Jul 2013

  • TL in training

    Jul 2009 - Jun 2012
• 

  Laurens

  Jan 2011 - Jan 2011

  Stagair

  Als stagair heb ik geproefd van de werkzaamheden aan het bed. Ik heb geluisterd naar de frustraties en meningen van verpleegkundigen en verzorgenden die werken bij Laurens. Ik vervulde ondersteunende taken, zoals tafel dekken, brood smeren, schoonmaken en opruimen.

• 

  Wartburg College Rotterdam/Dordrecht

  Jan 2011 - Jun 2011

  Stagiar Pedagogische ondersteuning

  Ik heb voor mijn studie Pedagogiek stagegelopen als pedagogisch ondersteuner tijdens praktijklessen voor de eerste klas van het VMBO. Daarin hielp ik de docent en ging ik in gesprek met de docent over zijn/haar pedagogisch handelen.

• 

  FortaGroep

  Sept 2013 - Nov 2013

  Werkervaringsplaats Manager in de Zorg

  Op mijn werkervaringsplaats werkte ik op de afdeling Administratie & Controle en doe ik onderzoek naar de respons in ROM. Het huidige responspercentage was te laag en moest omhoog, om dat te realiseren deed ik aanbevelingen en start met het geven van openheid over de huidige situatie. Daarvoor maakte ik een terugkoppelsysteem zodat ingegrepen kan worden en de respons kan worden verhoogd. Op deze manier kan de FortaGroep zijn gegevens aan het SBG blijven aanleveren en vol vertrouwen de onderhandelingen met zorgverzekeraars ingaan. Show less

• 

  Parnassia

  Dec 2013 - Nov 2014

  Assistent Manager Bedrijfsvoering

  In mijn functie als assistent manager bedrijfsvoering ondersteunde ik de teams en manager die werken in de divisie Wonen met Zorg, cluster Open Zeer Intensief. Het verzorgen van beleid en coachingsgesprekken zijn aan de orde van de dag om zorg te leveren van hoge kwaliteit.

• 

  Mirage Verslavingszorg

  Nov 2014 - Sept 2015

  Bij de uitvoering van mijn werk bij Mirage in de functie van Teamcoördinator was ik verantwoordelijk voor de dagelijkse coördinatie. Dit betekent o.a. verantwoordelijkheid voor bedbezetting, personele inzet en beheer van de kas. Naast deze dagelijkse taken was ik verhuiscoördinator, organisator van evenementen en financiële adviseur van het management op organisatie niveau. Ik ontving leiding van het AMT en samen voelden we ons verantwoordelijk voor een financieel gezonde organisatie om zo veel mogelijk mensen van het Mirage Multi Modale Model te laten profiteren. Voor meer informatie over dit model verwijs ik u naar de website: https://www.mirageverslavingszorg.nl/ Show less

  • Teamcoördinator

    May 2015 - Sept 2015

  • Assistent Manager Bedrijfsvoering

    Nov 2014 - Apr 2015
• 

  De Forensische Zorgspecialisten

  Oct 2015 - Mar 2017

  Junior Business Controller

  Als junior business controller groei ik door naar de functie als business controller, ondersteunt door een ontwikkeltraject bij Studelta. Ik verzorg management informatie en analyses van financiële en bedrijfseconomische gegevens. Samen met mijn collega's adviseer, bewaak en ondersteun ik de RVE bij de plannen voor de toekomst afgestemd op de laatste ontwikkelingen. In mijn rol geef ik advies aan de RVE en het Management over de financiele en bedrijfseconomische gegevens.

• 

  FortaGroep

  Mar 2017 - Dec 2018

  Projectmanager

  Als projectmanager binnen de geestelijke gezondheidszorg heb ik me in de tussenliggendeperiode bezig gehouden met een aantal projecten. Het volgen van de PDCA cyclus is eenvoorwaarde voor het wel of niet laten slagen van een project.Binnen de FortaGroep heb ik me bezig gehouden in de afgelopen periode met het coördineren van een aanbestedingstraject en implementeren van een nieuw HRM software systeem. In dit systeem werken de afdeling HRM en salarisadministratie (extern administratiekantoor) samen. Vanuit die hoedanigheid ook doorgestroomd in het uitvoeren HR werkzaamheden. Zowel als HR adviseur als het verder inrichten van ons HRM software pakket. Show less

• 

  De Hoop ggz

  Jan 2019 - Feb 2024

  Als manager eindverantwoordelijke voor het beleid en de aansturing van de detoxkliniek, kliniek Psychiatrie & DD en de huisartsenpost van De Hoop GGZ te Dordrecht. In duaal management samen met de behandelbeleidsverantwoordelijke worden de behandelstaf en begeleidingsteams aangestuurd. Als afdelingsmanager eindverantwoordelijke voor het beleid en de aansturing van de detoxkliniek van De Hoop GGZ te Dordrecht. In duaal management samen met de behandelbeleidsverantwoordelijke worden de behandelstaf en begeleidingsteams aangestuurd.

  • Manager klinieken detox en psychiatrie

    Sept 2021 - Feb 2024

  • Afdelingsmanager detoxkliniek

    Jan 2019 - Sept 2021
• 

  Erasmus MC

  Mar 2024 - now

  Teammanager