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Eugenia Bottalico

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Training project internship

location of Eugenia BottalicoRome, Latium, Italy

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  • Timeline

  • About me

    HR recruiter - Talent acquisition specialist

  • Education

    • Università LUMSA

      2018 - 2020
      Laurea Magistrale LM 51 in psicologia del lavoro e gestione delle risorse umane Industrial and Organizational Psychology 110

    • LUM School of Management

      2020 - 2022
      Corso di master universitario- Organizzazione e Human resources management Human Resources Management/Personnel Administration, General

    • Università degli Studi 'Gabriele d'Annunzio'​ di Chieti

      2015 - 2018
      Laurea triennale PSYCHOLOGY

  • Experience

    • Tack TMI

      Sept 2020 - Mar 2021
      Training project internship

      -Operare prevalentemente su Fondimpresa, Fondirigenti e solida conoscenza delle ulteriori piattaforme dei fondi interprofessionali; -Dalla Presentazione dei piani, al Monitoraggio alla fase di Rendicontazione; -Preparazione di materiali per corsi d’aula/FAD;-Monitoraggio e reportistica dei corsi d’aula;-Inserimento dati all’interno del portale dedicato alla formazione finanziaria;-Registrazione fatture in fase di rendicontazione.

    • Enel Group

      Mar 2021 - Sept 2021
      People development - Recruiting & talent acquisition

      -Collaborazione in team alle attività di benchmark su tematiche di People Empowerment e all’organizzazione e realizzazione di progetti globali in ambito di sviluppo HR.-pree screening telefonico-screening cv -affiancamento colloqui di selezione-osservatrice durante assessment centre

    • Adecco

      Nov 2021 - Mar 2022
      HR-recruiter

      Ricerca, selezione, valutazione dei candidati all’inserimento delle posizioni lavorative applicando la metodologia aziendale e coordinamento con le altre unità

    • Gridspertise

      Mar 2022 - Mar 2023
      Recruiting and HR Business Partner Enel Group

      - Assicurare e gestire il processo di selezione in coerenza con la pianificazione dei fabbisogni aziendali definiti;-Raccolta delle richieste di staffing delle Business line e definizione dei Job profile;-Monitoraggio degli hairing plans di propria responsabilità e dei relativi KPI;-Essere il punto di riferimento per i colleghi;- Gestione degli stage;-Assicurare e gestire i rapporti con i potenziali partner esterni (Head Hunter,...)

    • Engineering Ingegneria Informatica Spa

      May 2023 - Mar 2024
      Talent Acquisition Specialist

      -Ricerca profili junior e senior in area Energy & Utilities con focus su Net@Suite;-Gestione end-to-end della ricerca fino all’onboarding;-Monitoraggio della pipline concernente i candidati in iter e gestione della reportistica;-Relazione con hiring manager;-Utilizzo excel, Fare, Linkedin recruiter;-Partecipazione Career day -Assunzione consulenti esterni (Team Procurement), screening cv, contatti con i fornitori, costruzione job profile incollaborazione con il business, reportistica, ingaggio della risorsa. Show less

    • BCC Sinergia

      Mar 2024 - now
      HR Recruiter

  • Licenses & Certifications

    • Esame di stato per l’abilitazione all’esercizio della professione (sezione A.)

      Università degli Studi di Napoli Federico II
      Jan 2022

    • SA 8000_IT_Italian

      Adecco
      Nov 2021

    • Percorso di formazione salute e sicurezza

      Gi Group
      Feb 2021