Maria Mainz

Maria Mainz

Piccoline

Followers of Maria Mainz793 followers
location of Maria MainzAarhus, Central Denmark Region, Denmark

Connect with Maria Mainz to Send Message

Connect

Connect with Maria Mainz to Send Message

Connect
  • Timeline

  • About me

    HR | Ledelsesrådgivning | Personalejura | Organisationsudvikling

  • Education

    • Dansk Studie Center

      2004 - 2005
      Højskoleophold i Costa Rica

      Faglige fokusområder:● Projektstyring/teambuilding● Kommunikation● Spansk● Costaricansk natur og kultur

    • Rosborg Gymnasium & HF

      2000 - 2003
      Studentereksamen, matematisk
    • Søndermarksskolen

      1990 - 2000
      Folkeskolens 9. klasse afgangseksamen
    • Syddansk Universitet - University of Southern Denmark

      2022 - 2022
      Kandidat i jura Videregående ansættelsesret (enkeltfag)

      Over halvdelen af arbejdstagerne på det danske arbejdsmarked er ansat som funktionærer eller på funktionærlignende vilkår, og et indgående kendskab til reglerne, der regulerer disse ansættelsesforhold er derfor afgørende for at kunne beskæftige sig med arbejds- og ansættelsesret.Faget fokuserer på ansættelse af medarbejdere, herunder funktionærer, deres rettigheder og forpligtelser under ansættelsen og ikke mindst på tvisterne omkring ophør af ansættelsesforholdet.

    • Aarhus BSS - Aarhus University

      2005 - 2008
      BSc in Economics and Business Administration

      Faglige fokusområder: ● Strategisk ledelse og organisation ● Erhvervsret● Adfærd i organisationer● Erhvervsøkonomi● Videnskabsteori og erhvervsøkonomisk metodeBacheloropgave: Er Ukraine et attraktivt etableringsland for BoConcept?

    • Aarhus BSS - Aarhus University

      2017 - 2018
      Kandidat i jura Arbejdsret (enkeltfag)

      Arbejdsretten omfatter reglerne om organisationernes, virksomhedernes og de ansattes indbyrdes relationer. Kendskab hertil er af betydning for enhver, der varetager arbejdsretlige sager eller rådgiver om personaleforhold, indtager en ledende stilling i erhvervslivet eller arbejder i en personalefunktion. Faget sigter på at lære deltagerne hovedtrækkene i de bærende arbejdsretlige regler over en bred flade samt fagets systematik og metode til et sådant niveau, at de bliver i stand til at… Show more Arbejdsretten omfatter reglerne om organisationernes, virksomhedernes og de ansattes indbyrdes relationer. Kendskab hertil er af betydning for enhver, der varetager arbejdsretlige sager eller rådgiver om personaleforhold, indtager en ledende stilling i erhvervslivet eller arbejder i en personalefunktion. Faget sigter på at lære deltagerne hovedtrækkene i de bærende arbejdsretlige regler over en bred flade samt fagets systematik og metode til et sådant niveau, at de bliver i stand til at identificere de arbejdsretlige problemer i en konkret sag i henhold til disses karakter, anvende, herunder prioritere de relevante retskilder og herudfra foreslå forsvarlige juridiske løsninger, samt i øvrigt fremfinde alle tilgængelige oplysninger om sådanne enkeltproblemer med henblik på sagsbehandling. Show less

    • Aarhus BSS - Aarhus University

      2009 - 2011
      MSc in Strategy, Organisation and Leadership

      Faglige fokusområder: ● Organizational theory● Strategy and business development● Human resource management and development● In search of leadership and management● Competition in global industriesKandidatafhandling: Ledelse af selvledelse

  • Experience

    • Kis Design

      Aug 1998 - Jan 2000
      Piccoline

      Fritidsjob hvor jeg hentede og leverede tøj til forskellige tøjbutikker i Vejle samt udførte lettere rengøring.

    • Body Style

      Feb 2000 - Aug 2000
      Instruktør

      Fritidsjob som personlig instruktør og vejleder i motionscenteret. Derudover var jeg med til at udføre diverse behandlinger for bl.a. vægttab og rygning og passede receptionen. Grundet en håndboldskade kunne jeg dog ikke fortsætte ansættelsen.

    • Vindinggård Dyreklinik

      Sept 2000 - Jun 2002
      Ekspedient

      Fritidsjob hvor jeg bl.a. solgte varer, passede telefonen samt til tider assisterede ved undersøgelser og operationer.

    • Select Hotels, ToRVEhallerne, Jørgensens Hotel, Kryb i ly

      Sept 2002 - Oct 2004
      Bartender

      Sideløbende med gymnasiet og herefter mit fuldtidsarbejde hos Anker Andersen A/S, var jeg i weekenden bartender hos ToRVEhallerne i deres VÆKSTHUS.

    • Anker Andersens A/S

      Sept 2003 - Oct 2004
      Kontorassistent/receptionist

      Efter gymnasiet tog jeg et sabbatår ved Anker Andersen A/S. Mine ansvarsområder omfattede administrative opgaver såsom lageroptælling (C5), udfærdigelse af diverse korrespondance, bogføring, indkøb af kontorartikler samt receptionsopgaver.

    • LEGOLAND Billund Resort

      Apr 2005 - Aug 2007
      Ekspedient i Retail Sales

      Sæsonmedarbejder med salg af LEGO produkter og service ud over det sædvanlige. Som medarbejder var jeg en vigtig del af brandet og oplevelsen, hvor jeg var en rollemodel for børnene og sammen med gæsterne og kolleger skabte den helt specielle kultur i LEGOLAND.

    • TDC

      Sept 2008 - Jul 2009
      Produkt- og kundekonsulent

      Efter min bachelor tog jeg et sabatår ved TDC. Mine ansvarsområder omfattede bl.a.:● Servicering af interne medarbejdere primært vedr. mobiltelefoni.● Kontakt med offentlige kunder mhp. oprydning af deres abonnementer, så de bl.a. fik de rabatordninger, der var indgået kontrakt om.

    • Electronic Arts (EA)

      Nov 2009 - Sept 2011
      Online and Community Executive

      Onlinerepræsentant for EA Danmark med bl.a. følgende ansvarsområder: ● Vedligeholdelse af EAs to officielle danske sider for The Sims.● Afdækning og afrapportering af spillernes oplevelser og ønsker.● Rekruttering af frivillige til hjælp med den daglige drift af siderne.

    • Danmarks Medie- og Journalisthøjskole

      Sept 2010 - Nov 2011
      HR-assistent

      Praktikophold i forbindelse med min kandidatuddannelse efterfulgt af en stilling som studentermedhjælper. Mine ansvarsområder omfattede bl.a.: ● Analyse og afdækning af relevante områder.● Udarbejdelse af personalehåndbog og arbejdsgange.● Personaleadministrative opgaver.Udbytte: ● Forening af udviklings- og driftsdelen i en organisation og forståelsen for, at disse bør understøtte hinanden.

    • Danmarks Medie- og Journalisthøjskole

      Jan 2012 - Jan 2017

      Ansvarsområder: ● Vejledning, rådgivning og sparring, herunder ledelsesbetjening i forbindelse med afdækning, afrapportering mv. ● Udarbejdelse af ledelsesnotater, analyser og beslutningsoplæg og på baggrund heraf formidle konkrete indstillinger.● Rapportering til myndigheder bl.a. foranlediget af skolens udviklingskontrakt.● Bidrage som aktiv medspiller til løbende kvalitetssikring af koncepter og processer på fagområdet samt initiere og udvikle nye tiltag for at understøtte organisationens målsætning og behov.● Udvalgssupportering, herunder referentopgaver ved samarbejdsudvalgsmøder.● Overenskomst- og personalejuridisk rådgivning, vejledning og orientering i bred forstand, herunder administration foranlediget heraf.● Rekruttering, herunder ledelsesrådgivning vedr. ansættelsesmæssige forhold, lønforhandling, lønstruktur mv. Udbytte:● Erfaring med at vejlede, drive og facilitere HR udviklings- og implementeringsopgaver samt være med til at løfte det generelle kvalitetsniveau i HR.● Udvikling af personalejuridiske kompetencer. Show less

      • HR-konsulent

        Jan 2012 - Jan 2017
      • Projekt- og studiekoordinator

        Jan 2012 - Jun 2012
    • Aarhus Universitet

      Jan 2017 - now
      HR-partner

      Jeg arbejder målrettet med forretningsorienteret HR på ledelsesniveau i en international og forskningsintensiv organisation. Mine primære arbejdsopgaver er at rådgive ledere og løse opgaver fra ansættelse til fratrædelse. Det dækker bl.a. over sparring med lederne vedrørende personaleforhold, sikre professionelle rekrutterings- og ansættelsesprocesser, forhandlinger samt samarbejde med de faglige organisationer. Det betyder også, at jeg hjælper lederne med at sætte og udvikle det rette hold og løbende sikre en organisation, der har kompetencerne til at realisere universitetets strategi om styrkelse af ingeniørområdet - den såkaldte AU ENGINEERING 2025-plan. Show less

  • Licenses & Certifications

    • Predictive Index (PI) Practitioner

      Humanostics
      Mar 2019
  • Volunteer Experience

    • Master instructor

      Issued by Studenterlauget on Aug 2010
      StudenterlaugetAssociated with Maria Mainz
    • Bestyrelsesmedlem

      Issued by SOLAS on Sept 2009
      SOLASAssociated with Maria Mainz