Mag. Marion Hofinger

Experience

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  Mehrere Unternehmensberatungen und Projekte

  Jan 1993 - Jan 2003

  Beraterin, Trainerin, Executive Coach

  Berufserfahrung2001-2003: Beraterin und Trainerin im Hernstein International Management Institute1997-2000: Partnerin bei Coverdale Managementconsulting und -training GmbH1994-2000: Partnerin bei Schadler & Schadler OEG – Wirtschaftspsychologen1995-1997: Projektleiterin bei der Wiener Internationalen Zukunftskonferenz1986-1993: Mag. der Naturwissenschaften / Wirtschaftspsychologie Universität Wien1985-1993: Mitarbeit im Familienunternehmen

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  Schadler & Pollmann GnbR - softskillprojects

  Jan 2000 - now

  Managing Partner

  Expertise: Maßgeschneiderte Unternehmens- und Mitarbeiterbefragungen; Beratung und Schulung

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  Evolta Unternehmens- und Managementberatung e.U.

  Jan 2004 - now

  Position & Karriere – Evolve Your Uniqueness!Wollen Sie mit mir Ihre optimale berufliche Position, Ihre Einzigartigkeit und Ihre besten Entwicklungsperspektiven entdecken?evolta Personal-Strategy-Profile: in diesem Coachingprozess gewinnen Sie mehr Klarheit über Ihre aktuelle Position und Ihr berufliches Umfeld. Sie entwickeln Ihre „persönliche Gebrauchsanweisung“, Ihre innere Kraft und Ihre sinnvolle Karriere-Strategie. Dieser kompakte Prozess ist aus meiner mehr als 25-jährigen Praxiserfahrung als Senior Coach entstanden. Sie werden neue Sicherheit und positive Energie gewinnen!evolta Executive Coaching & Beratung: wir finden Antworten für Ihre herausfordernden Fragen zu den Themen Führungsrolle, Mitarbeiterführung, Teamentwicklung, Change- und Projektmanagement, soziale Kompetenzen, Selbst-, Zeit- und Stressmanagement. Kunden: Manager, Führungskräfte, Experten, Unternehmer, Schlüsselpersonen und Leistungsträger und ihre HR-Partner aus internationalen Konzernen, Familienunternehmen, KMUs, Start-Ups, EPUs, NGOs, Ministerien, usw. in Österreich, DACH und CEE/SEE. Weniger anzeigen Führung & Team – Strategies for Evolvement!Wollen Sie Ihre Wirkung als Führungskraft erhöhen und mit Ihrem Team mehr Zeit, Erfolg und Motivation gewinnen?evolta Beratung umfasst:- Internationale Team- und Strategieberatung, Change Management- Konzeption und Moderation von Workshops, Seminaren bis hin zu Großgruppenveranstaltungen- Internationale Führungskräfteentwicklung und -programme (DACH, CEE/SEE)Branchenerfahrung: u.a. Finanzen, Handel, Dienstleistungen, Transport und Logistik, Luftfahrt, technische Industrie, Architektur, Pharmazie, Chemie, IT, F&E, NGOs, öffentliche Verwaltung Arbeitssprachen: Deutsch und EnglischKunden: Manager, Führungskräfte, Experten, Unternehmer, Schlüsselpersonen und Leistungsträger und ihre Teams aus internationalen Konzernen, Familienunternehmen, KMUs, Start-Ups, EPUs, NGOs, Ministerien, usw. in Österreich, DACH und CEE/SEE. Weniger anzeigen

  • Executive Coach für Position & Karriere

    Jan 2004 - now

  • Beratung für Führung & Team

    Jan 2004 - now