Charlotte Jam

Experience

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  Particulier

  Jan 2018 - Oct 2019

  Soutien scolaire
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  L'Attrape-Douceurs

  Jan 2018 - Sept 2020

  Vendeuse
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  Olga

  Jan 2020 - now

  • Opératrice logistique polyvalente

    Jan 2020 - now

  • Opératrice de production polyvalente

    Jan 2020 - Jan 2020
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  Kereval

  Jan 2021 - Jan 2021

  Assistante Gestionnaire RH

  - Formation : préparation de l’audit afin de certifier l’activité de formation de l’entreprise au référentiel Qualiopi => création de tests de positionnement, trames d’évaluation, brochures de formations- Juridique : mise en conformité aux normes RGPD en vigueur - Familiarisation avec le SIRH Lucca

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  Groupe Cobredia

  Sept 2021 - Jan 2022

  Assistante Gestionnaire de paie et administration du personnel

  Application de 3 conventions collectives différentesEn appui sur un portefeuille de 500 salariés Utilisation quotidienne du SIRH Silae- Administration du personnel : déclaration des entrées-sorties, rédaction des contrats et avenants, suivi des mutuelles, suivi des périodes d’essai, gestion des arrêts de travail, gestion des dossiers de demande de capital de fin de carrière- Paie : saisie des variables de paie, contrôle de bulletins, préparation des soldes de tout compte, chiffrage d’indemnités Voir moins

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  Faurecia

  Sept 2022 - now

  Chargée de missions RH généralistes

  - Développement RH : accompagnement des managers lors de la campagne d’entretiens annuels et professionnels, consolidation et exploitation des entretiens, suivi du plan de développement des compétences, organisation administrative et logistique des formations, recherche de financements, dynamisation du learning lab - Communication interne & évènementiel : animation des bornes et écrans de communication, création de visuels, rédaction du journal d’entreprise, rédaction de notes de service, organisation d’animations de cohésion interne, organisation de petit-déjeuners d’échange- Animation des Idées d’Amélioration : reporting quotidien, podiums et cérémonies mensuels, challenges semestriels à thème- Gestion intérimaire : interface entre les superviseurs et les ETT, suivi des demandes et des contrats en cours- Gestion administrative courante : tickets restaurant, mutuelle, déclaration d’activité partielle, médailles du travail, GTA, rédaction d’avenants et de courriers RH…- Recrutement : recensement des besoins en alternants, rédaction des offres, sourcing via les job boards, entretiens physiques, formalités administratives d'embauche, onboarding- Relations sociales : membre de la Commission QVT (envoi des convocations et de l’ordre du jour, participation aux réunions, rédaction des compte-rendus), appui à l’organisation des élections professionnelles, suivi des heures de délégation, relations sociales avec le CSE (présence lors des réunions ordinaires et extraordinaires, participation à l’élaboration des présentations et compte-rendus de réunions)- Conduite du changement : participation active à la migration vers un nouveau logiciel GTA (Kelio solution Bodet vers eTemptation solution Horoquartz), du paramétrage à la formation des utilisateurs Voir moins