Mark Denig

Experience

• 

  Peek & Cloppenburg KG Düsseldorf

  Aug 2017 - Apr 2023

  - Verantwortung des Bereichs Aus- und Weiterbildung der Region Rhein-Neckar- Schnittstelle zwischen den Verkaufshäusern, dem Sales Management und dem Bereich Human Resources- Recruiting und Onboarding von Auszubildenden, Nachwuchsführungskräften und Praktikant:innen- Identifikation und Entwicklung von Nachwuchs-führungskräften in Zusammenarbeit mit den HR Business Partner:innen sowie dem General Sales Management- Planung, Konzeption und Durchführung von unterschiedlichen Seminaren und Trainings für die Zielgruppen Auszubildende, Mitarbeitende und Führungskräfte- Aufbau eines Netzwerks von Koopertionsschulen und Durchführung von unterschiedlichen Karriereevents- Organisation und Teilnahme an Karrieremessen in der Region Rhein-Neckar - Mitarbeit an Projekten im Bereich Talent Development & Employer Branding- Recruiting für die Bereiche Verkauf, Kasse & Dekoration innerhalb der Region Show less

  • Ausbildungskoordinator

    Feb 2020 - Apr 2023

  • Abiturientenprogramm zum Handelsfachwirt

    Aug 2017 - Sept 2020
• 

  Etengo

  May 2023 - Sept 2024

  Talent Acquisition Manager

  - Steuerung und Verantwortung des gesamten Rekrutierungsprozess für die Marke "PERM4 | Permanent Recruiting" an den Standorten Berlin, Frankfurt am Main, Nürnberg und Düsseldorf- Durchführung von Videointerviews und Bewerbungsgesprächen sowie die Verantwortung der Kandidatenbeurteilung- Active Sourcing und Pflege des internen Talent Pools- Ansprechpartner für Bewerber:innen sowie Schnittstelle zu den internen Fachbereichen- Repräsentation der Marke PERM4 | auf Karriereevents und Jobmessen- Mitarbeit an Projekten im Bereich Talent Acquisition & Employer Branding Show less

• 

  PARSA Beauty

  Oct 2024 - now

  Employer Branding & Talent Acquisition Manager